社会组织部门及岗位职责
　社会组织部门及岗位职责
　一、部门设置
　理事长
/会长　副理事长
/副会长　秘书长
/副秘书长
　各部门负责人
　部门设置通常为：业务部、生产部、经营部、财务部、人力资源部、办公室、秘书处、会员部、研发部、培训部。
　不同业务类型、不同规模的社会组织在部门设置上会有很大的不同。
　二、岗位职责
　它指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，无论兼任还是兼管均指不同职务之间，岗位职责是一个具体化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。岗位是组织为完成某项任务而确立的，由工种、职务、职称和等级等性质所组成，必须归属于一个人。职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。
　岗位工作内容及承担的责任范围
　1、确定职责
　1）根据工作任务的需要确立工作岗位名称及其数量；
　2）根据岗位工种确定岗位职务范围；
　3）根据工种性质确定岗位使用的设备、工具、工作质量和效率；
　4）明确岗位环境和确定岗位任职资格；
　5）确定各个岗位之间的相互关系；
　6）根据岗位的性质明确实现岗位的目标的责任。
　2、作用意义
　1）可以最大限度地实现劳动用 ...