悦慧英语培训机构管理制度
英语教师岗位职责
(正式岗）
1、以“教者仁心、有教无类
”的态度，热情投入到所负责班级的英语教学当中，确保当日教学计划顺利完成.关心学生，对学习较好
的学生进行鼓励;对进度较慢的学生，要及时发现，在课堂上多加关注。每月与家长至少
沟通两次，共同提高
学生学习成绩.
2、根据教研组长的要求完成教研任务.
3、根据教材和学生英语基础进行备课
，要求一课一备，做好电子版的教案，
开学前完成
.4、根据教材制作组织、配备教具，机构已经有教具的，应提前做好教具准备；如果没有教
具的，应自己制作，并贡献至教具库中；确实难以制作的，应向校长
提出购买申请.
5、接受试听课安排，对试听课学生、家长要调动起全部热情，促进销售达到。
鼓励学生家长宣传、转发与机构有关的英语教学内容，促进销售。
6、每月组织学生进行教学测试，并根据测试内容撰写学生月度学习报告.学生测试成绩和月度学习报告应存好电子版，每月报送一份给教研组长.
7、做好当日所使用教室的清洁工作，要求物归其位，教具放回指定位置。
8、参加机构组织的业务培训，并按照要求进行业务类、心理类等学科的自学，不断提高业务水平.
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