随着社区的不断发展，社区治理也越来越重要。作为社区的管理者之一，保安在社区治理中发挥着至关重要的作用。为激励社区保安们更好地履行职责，提高治理效果，我们制定了社区保安奖励方案。
社区保安奖励方案的制定，旨在发挥正向激励的作用，提高社区保安们的服务质量和履职意识。同时，通过奖励措施的明确化和制度化，增强保安的责任感和归属感，为社区治理提供更有力的保障。
社区保安奖励方案的对象为社区保安队伍中的个人或团队，奖励对象必须具有以下条件：
必须是社区保安队伍正式成员，执行了社区保安工作任务；
工作表现突出，业务能力和服务意识优秀；
工作中没有违反职业道德的行为。
社区保安奖励内容主要分为三方面：物质奖励、荣誉称号和技能培训。具体奖励内容如下：
月度表彰奖金：对表现突出、工作成绩优秀的社区保安队员进行月度表彰，并发放月度表彰奖金；
激励基金：设立社区保安激励基金，对社区保安表现突出、救助受害者等行为进行奖励；
节日慰问：在法定节假日，社区将对保安进行节日慰问。
先进个人、先进集体、优秀保安员等表彰称号；
月度优秀保安员。
西安市公安局安保培训中心提供的职业技能培训；
提供警务、维稳、矛盾调解、纠纷 ...