文秘的基本素质与要求
　　办公室工作对象是面而不是线，是块而不是条。下面是文秘的基本
素质与要求，欢迎阅读了解。
　　一是有德。即品德。应从四个方面努力：
　　（1）做人要堂堂正正。对上司，要尊重恭敬，不卑不亢，不能
桀骜不训；对平级，要谦虚热情，襟怀坦白，不能锋芒毕露；对下属，
要以诚相待，严格要求，不能盛气凌人；对工作，要满腔热忱，爱岗敬
业，不能得过且过；对职务，要忠于职守，职责相符，不能专权越位；
对名利，要淡泊无奢，任其自然，不能过分追逐；对生活，要平平常
常，闲逸清静，不能奢华无度。
　　（2）处事要光明磊落。办公室人员的言行举止，既反映本人的
水平，又代表领导的形象。因此，在处理政务、事务和协调关系时，必
须丁是丁、卯是卯，出于公心，坦坦荡荡，切忌耍阴阳脸、说两面话、
办龌龊事，当面一套，背后一套。与人相处，给人一种信任感、放心
感、安全感。
　　（3）用人要不偏不倚。办公室在领导身边工作，有荐人之便；
作为部门首席，又有用人之责。因此，必须学会识人、用人。要善于掌
握人的本质，发现人的特点、特长和闪光的东西，同时也要清楚人的缺
点和不足。用人不偏不倚，既不能用感 ...