与经济增长相适应的劳工工资增长，一方面既可以刺激内需，使内需成为推动经济发展的强大而持久的力量，从而避免内需不畅对经济发展的制约，实现可持续发展；一方面是可以实现经济增长成果的公开分配，缓解日益严重的贫富悬殊差异和因此累积的社会矛盾。

人民币增值可以促进进口，吸引投资．

对于出口企业而言，人民币升值和增加劳工工资（如果可行的话），没有多大的区别，一个是销售减少，一个是成本增加，其影响都是利润减少

至于升值或增加工资会不会“提高（增加）人民财富”，很显然这不一律。升值后进口产品是便宜了，但如果收入减少了，居民财富是不是真增加了呢；同理，增加工资后钞票是多了，可物价同时增加的话，真实收入是不是也增加了呢？这个得动态的来看，否则没有意义

如果仅仅是理论探讨，我会毫不犹豫地选择后面一个选项，即提高工资。但是这个办法真的可行吗，我很怀疑。为什么这么说？我反问一句，如果要提高工资，有办法实现基本的公平吗？我相信，如果真的实行这样的政策，等于是掀开新一轮财富再分配的大幕，富者更富，贫者越贫。原因很简单，权利掌握在谁的手中，凭什么给不掌权的普通老百姓增加工资。结果只能是老百姓名义收入增长10%，公务员等权利阶层增长50%，食利阶层增长更多。考虑到通货膨胀等因素，这样的工资增长不要也罢。