远卓－同业绩挂钩的薪酬体系（分报告四） - 经管之家

› 论坛 › 新商科论坛四区（原工商管理论坛） › 商学院

远卓－同业绩挂钩的薪酬体系（分报告四）

1547

2

收藏 2007-07-30

<P>实用性强<BR><BR>目录:<BR><BR>普通汽车服务薪酬体系设计的原则<BR>普通的薪酬体系的设计方法及初步方案<BR>职序职级设计与评定<BR>薪酬结构与薪酬水平确定<BR>各职序初步薪酬方案确定<BR>附录：10因素岗位评估方法介绍 </P>
<P>

142551.rar
大小:(695.7 KB)

本附件包括：

远卓－与业绩挂钩的薪酬激励体系.ppt

<BR></P>

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

全部回复

2011-8-10 09:50:36

不错的啊的

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2011-11-7 13:38:23

谢谢

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

相关推荐

栏目导航

热门文章

推荐文章

扫码加好友，拉您进群

各岗位、行业、专业交流群