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论坛 经济学人 二区 学术道德监督
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2013-08-05
当下高校教师的考核制度的一点思考。当下对高校教师的考核主要是在学术上进行考核,而很少从教书育人上进行相应的考核或是将教书育人做为次要考核的位置。我认为这样的考核制度存在严重的问题。我认为做为一个教授、硕导、博导,首先是做为一个老师,然后才是做为一个学者。而做为一个老师,应该把教书育人做为头等重要大事,也就是说要把学生培养成才放在第一位,让学生在学术创作和研究方面少走弯路、错路,而不是任学生自行苦苦摸索,重走以前你们走过的弯路和错路。当今时代是一个讲究效率的时代,帮助千千万万学子们克服学术道路上的障碍应该要作为导师们的工作目标。所以,我认为对于高校教师的考核应该以培养了多少优秀的学生为主要考核指标,而不是以其自己发表了多少论文为主要考核目标,本身论文的成果发表应该作为考核的第二位置。
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说得好,1997年后的教育改革就是对教育的糟蹋,自1997年后中国就没有教育了,只有工厂
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2013-8-6 00:10:39
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2013-8-6 02:10:21
全世界research school都这样 教授的主要任务不是教书 不然要lecturer来干嘛
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2013-8-6 02:21:35
看似有理,实则胡扯,十年树木,百年树人,你要多少年才能看到他培养出怎样的人才来啊,难道这段时间你就不考核了。不过,我觉得在考核中适当加大教学的权重是可行的,当然如果研究做得非常好教学不好,就算你不要他他也能找到别的去处,scholar重研究轻教学并不是中国一个国家的特点啊。
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2013-8-6 07:47:02
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