千年孤独 发表于 2013-10-13 11:04 
应该是老人老办法,新人新办法吧
正象企业年薪,国企高管每年30万,研究人员每月1200元,并遭到大规模减员裁员,目的减员增效,实质是领导要增加自己的收入。以某军工国企为例,国企高管每年30万,员工7500人减为3000人在岗成为军工岗位,下岗的3500人工资每月800-1200元全部命名为民品部国家企业不再负担,自负盈亏,隔断关系每人发5万一次性,并不准领取,集体成立民品事业部,减员工资结余部分全部被高管瓜分。
高校年薪制---说道底,就是学校高管贪污腐化,侵占大家资源的开始。不信大家看