“'CEO效应'——公司业绩的一部分归功于首席执行官，这种现象在美国逐年增加。Walter Frick依据乔治亚州和宾州州立大学的一项研究指出：这种现象表明CEO个人的努力和想法越来越重要。
在如今的商业环境下，更快的发展节奏、更繁复的复杂性以及越来越强调股东利益最大化商业环境，这些力量将不断激发CEO们去追求新的战略和市场。"
以上这段话来自于哈佛商业评论，各位如何看待“CEO效应 ”？有奖讨论，各位可以从CEO的作用、对现代公司治理的影响，或者与职业经理人的区别？或者“CEO效应 ”是否被夸大？等等各方面来探讨，如果能结合实例更好！
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