工资增长.公司成本上升.随后产品定价跟着上升(否则没有利润空间了呀),当然也视市场情况而定.

是不是这么一个逻辑.

控制工资，那看要控制谁的工资，老百姓本来就生活不怎么样

控制哪些特权人士的工资还差不多

严重同意!

不知道西方和中国现在的形势除了都出现通胀以外，引发的原因是不是一样的？

敢讲就要说个明白吧？

不知道他接下来是不是又准备写点文解释一下

我想知道他所谓西方70年代的经验到底是真是假

张教授说得对，不能盲目的追求数字上的平衡。要体制改革，发展生产力来均衡国民收入的分配比例。光是涨工资解决不了问题，通胀相应上去，你涨工资所得的财富也是虚假的购买力。长期使用虚假的购买力会有什么结果，西方经济体的社会中下阶层已经用次贷危机告诉你了。

张维迎就是一冷血动物，典型一利益集团代言人。

这些经济学家没事总是找骂！！

好像怕没人记得他似的的。

中国是典型的藏富于国，基尼系数严重超标，贫富差距过大。

本人认为要是看完张五常发表在《经济学家茶座》的《济学范畴之多，但是不能说是好是坏》再回顾上面的文章或者是另一番味道。

通胀根本不是一个问题。如果工资增长和通胀正相关的话，通胀更不是一个问题，没有人在意工资上涨下的通涨。

从两个部门（厂商，居民）来看，居民收入（工资）是厂商产品的成本的一部分，这个体系就是要求厂商按照成本的一部分把产品卖出去，这是永远不可能实现的。

推荐链接：http://www.chinavalue.net/Article/Archive/2006/3/9/22830_3.html

上次看电视上露脸的那个

张维迎，话都说不成句，还经济学家，真的很汗颜。

我觉得张说的是有道理的，如果工资增长的速度高于劳动生产率的提高速度，必然会引起通货膨胀。因为，工资的增长必然会增加企业的生产成本，如果这部分增长的成本不能被劳动生产率的提高抵消，企业只能提高产品的价格，随之会引起通胀。

很多人就是会断章取义，张维迎所说的控制工资增长是相对于劳动生产率而言的。

请保持冷静，不要见经济学家就骂。

楼上的分析很到位呀，但是有没有想到，经济理论往往是灰色，在学习张长篇大论的时候，有没有想到过中国的的国情，中国现在的劳动生产率 有5%以上的上涨么....

站着说话不嫌腰疼！

如果真的大家的工资都降下来了

那么 人们的消费力  以及对经济的信心都必然下降

用什么再来推动我们的经济复苏？