缩小收入差距
我国目前的收入差距过大,但收入高部分的群体,通过合法途径获得的收益的比例比较低,因此打击了低收入群体的创富意愿,加大了对社会分配不公的不满。
从经济学角度来看,调整社会收入分配为橄槛球型,也是符合经济发展规律的。
工资倍增计划,也是有效的。只是在特定环境下实施要改变点策略。
因此工资倍增计划,主要是对中低工资收入人群,还要对这部分人群建立未来工资增长预期。这样才可能有效促进消费。
对于中高收入人群来讲,工资倍增计划不产生任何作用,即使有,对消费拉动的力度也是有限,得不偿失。
从这样来看,既有工资倍增,又属于缩短收入差距,作用的效果将会比较显著。
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