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2015-01-20

北京通州国开村镇银行是由国家开发银行发起设立的股份制商业银行,成立于2011年12月28日。

我行秉承国家开发银行“增强国力,改善民生”的使命,以支持“三农、小微企业”为经营方针,倡导“完善自我、成就客户、严谨高效、诚信负责”的企业文化,通过“政府合作、规划先行、民主评议、批发支持 ”的运行模式,为通州区广大农民和中小企业提供正规金融服务。

诚聘:

一、信贷业务部综合管理员(2∽4名)

岗位要求:

学历要求:本科或以上,最好是研究生及以上

性别要求:考虑到工作的细致、耐心及复杂性,最好是女士

语言要求:普通话

专业要求:最好是财经类、法律类

年龄要求:25-40

工作年限:1年以上,最好是3年及以上

月薪(税前):4000∽8000元

职位描述:

1、负责征信系统管理(登记、查询、管理等);
2、负责信贷管理系统管理及客户关系管理(CRM);
3、负责信贷台账管理,资产预警、收款与收息提示;
4、负责信贷及其相关数据、文案等收集、起草、整理、报批、报送;
5、负责部门内部报销、考勤管理、内部及外部公文起草与传送;
6、负责信贷档案、反洗钱、对账单等的归集与复核;
7、负责协助履行评审报告的部门级审核(合规性、真实性、准确性、完整性、及时性);
8、负责协助开展行业及同业研究、产品研究、制度完善;
9、负责协助部门考核、团队管理;
10、负责协助与监管部门、发起行、行领导、部门负责人交办任务的处理。

福利:

免费早餐、午餐;五险一金、带薪年假、绩效奖金、交通补助、通讯津贴、定期体检、岗位晋升、子女福利等。

[size=12.0000pt]二、信贷业务部各级别客户经理(5∽20名)

工作性质:全职

学历要求:不限

工作经验:三年以上

专业要求:不限,最好懂财务、法律;

外语要求:无要求

工资待遇:底薪+提成,即上不封顶、下保底(1560+交通补贴+通讯补贴+免费早餐、午餐等)

职称要求:不限

岗位职责:
1、执行信贷业务年度发展计划、市场营销策略和经费预算;
2、实施信贷业务年度发展计划,完成年度营销指标;
3、建立健全客户数据库,实现对客户分级管理和实时动态数据分析;
4、负责存、贷款营销工作;
5、负责评级、授信、评审、合同签订、贷款发放支付及贷后管理工作;

[size=12.0000pt]6、尤其欢迎通州本地人;

[size=12.0000pt]7、尤其欢迎在通州有资源的人(存款资源丰富,或优质信贷客户资源丰富);

[size=12.0000pt]8、尤其欢迎能吃苦耐劳、勤奋、爱钻研的人。

福利:

免费早餐、午餐;五险一金、带薪年假、绩效奖金、交通补助、通讯津贴、定期体检、岗位晋升、子女福利等。

简历发送:luckytalent@126.com

电话联系:52998658


信贷业务部负责人:李先生(先生)

备注:

[size=12.0000pt]1、本部门薪酬最高的,月薪三五万;最低的,月薪一两千元;

[size=12.0000pt]2、本部门非常民主;

[size=12.0000pt]3、本人研究生毕业,提倡对人感恩、对己克制、对事尽力、对物珍惜,待人非常公平、处事非常公正;因此,在本部门,您完全不用考虑人际关系、上下级关系的复杂性,只需用心做好自己该做的事业即可;

[size=12.0000pt]4、选对行业、跟对领导,在家幸福、在单位快乐,难道不是人一生的追求嘛!!也许,您的梦想能在这儿得到实现,只需要您足够的努力、足够的勤奋、足够的刻苦、足够的用心钻研业务、做大、做强您自己的事业(将钱贷给那些安全的人、贷给那些急需钱的、靠谱的人)!!


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