七、待遇
1.优秀硕士:每月薪酬约4200元(含住房补贴和工作餐补贴)。
2.优秀博士:年薪8万/年+2万/年博士津贴(根据学校相关文件标准发放)+住房补贴+工作餐补贴。
3.讲师:年薪5.5万+住房补贴+工作餐补贴。
4.中青年副教授:年薪8万+住房补贴+工作餐补贴。
5.中青年正教授:年薪11万+住房补贴+工作餐补贴。
3.学校将为录用的人员提供相应条件的教师公寓过渡性住房,缴纳五险一金。
4.优秀博士、副高及以上职称人员,在入职后有机会购买相应条件的优惠福利高档小区住房,并享受高额购房补贴;优秀硕士,在入职2-3年后,根据考核情况有机会购买相应条件的优惠福利高档小区住房,并享受高额购房补贴。
5.中青年教师发展平台:教师可按照正常高校专业技术职称晋升通道提升职称,且我校不设名额限制;学校不断提高教师福利及职业发展上升通道,为中青年教师提供广阔的发展空间。
6.学校大力支持教职工开展科学研究,并提供各层次、各级别的科研配套经费,博士、博士后来校可申请科研启动经费。