TPP协议，其中一条，要允许成立独立于ZF的工会组织。工人有罢工权利。
为什么经济协议要加上工会条款哪？这是否说明中国经济学应该对此方面进行研究了。
西方传统意义上的工会是否有垄断劳动力市场，干扰自由市场经济的问题？如何解决？
独立工会如何运作？是否民主选举？内部是否应有分权机构？
独立工会收入来源？
独立工会成员应不应该包括管理部门负责人员和高收入雇佣劳动者？
企业税收是否应部分退还给企业工会？
独立工会收入如何分配？

一下为几条建议，以供大家参考。

一企业税收一半应退还给工会。剩余价值应返还工人。
二工会成员入会必须缴纳会费，从工资和福利中收取(按个人所得税标准)。高职位和高工资者加入工会当然会缴纳更高会费，但也会有工会收入分红。
三雇佣劳动者都可加入。职业经理人和管理部门负责人也可加入。
四工资和福利按市场经济原则制定，工会监督。市场原则不变，破除西方旧工会垄断劳动力的问题。
五工会民主选举工会主席。成立工会分级监督委员会，按工资和福利高中低分为三级委员会，委员人数相同。分权管理工会。
六工会收入90%必须平均分配给工会工人。余下作为工会经费。