“为了让你们这一代居住在一个更好的世界，我们这一代有太多需要做的事情。”“因为我们已为人父母，开启了人生的新篇章，我们想要对使得人类进步和人类平等成为可能的所有人致以崇高的敬意。”——扎克伯格


























































































































































今天，你一定被Facbook创始人扎克伯格的捐赠行为所触动、甚至感动。他所展现出的勇气与担当，并不简单局限在为人父母的身份上，也不会圈定在企业社会责任的固有概念里，会影响众多企业家和创业者的决策。



在2015年即将结束之际，我们环顾商业世界，庆幸这样的有志企业家能够一批批不断涌现，正如扎克伯格所言：“虽然新闻头条总是关注着哪里出了问题，但从很多方面看，我们的世界正在变得更好”。

为此，我们特从对内对外两个方面对这样的CEO进行了梳理，看看哪些对员工慷慨大方，哪些又心怀天下。



对内——员工即社会，哪些CEO大方招人？



中国古语说，“一屋不扫何以扫天下。”员工是企业最为直接的感受者，是企业使命和责任的传承者。因此，从某种意义上说，员工即社会，只有好好对待员工，才能更积极地贡献社会。况且在人才紧缺的2015年，不管公司是提供优厚的医保，还是办理像样的养老保险，对很多员工来说，都没什么大不了的。当自主创业依稀成为首选，就业市场就开始供不应求，求职者越来越抢手，要是用人公司真想吸引人才，就要在员工福利上多用点心思，不能还是常规配置。



今年，以下六位首席执行官在员工福利方面特别慷慨，做了顺应形势的好榜样。