今井贤一、伊丹敬之和小池和男（1982）的《内部组织经济学》（中文，金洪云译，北京三联书店2004年版）是关于组织经济学的较好入门书，具有学术准确性，知识条理性、叙述简洁性、内容通俗性的特点。围绕资源配置这一经济学的核心问题（第一章），基于市场和组织、市场原理和组织原理的二分法（第三章），给出组织经济学的基本内容。尽管现在看来，本书对组织经济学内容界定显得狭窄，但将代理理论作为基本分析工具（第四章）应该说是十分准确的。将企业内部劳动市场（第五章）和内部资本市场（第六章）作为分析重点有助于读者更直观地了解组织经济学的重点内容。关于内部组织和产业组织关系的分析（第七章）和结合日本具体经验对市场和组织的结合和渗透进行的比较分析，是本书较具特色的内容。