因子分析的综合得分如何计算？？？

btbu07

118755

收藏 2009-07-21

请问
在spss中进行因子分析，已经得到因子得分系数矩阵，综合因子得分要自己动手算还是spss能自动计算？具体操作步骤

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

全部回复

qinleilei_2002

2009-7-21 23:35:18

spss自动算！

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

yingzi2008

2009-7-22 00:12:02

综合得分在spss中不能自动计算的，需要小小的一个步骤，需要每个因子的方差贡献率作为权重，对每个因子加权求和，例如F=0.445F1+0.307F2+0.152F3+0.096F4
其中，F1、F2、F3、F4可以通过SPSS中自动生成的

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

btbu07

2009-7-22 08:56:06

谢谢楼上的，F1、F2、F3这些弄出来了
因子分析操作时，点击Score按钮，选择Save as variables，将因子得分作为新变量保存在数据文件中.。系统提供三种估计因子得分的方法，选择Regression，表示因子得分均值为0，标准差略小于1。
最后在原始变量后面生成FAC1、FAC2、FAC3，就是楼上说的F1、F2、F3
是否正确？
综合得分要分别算，还挺麻烦的

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

qinleilei_2002

2009-7-22 10:30:23

用transform/compute

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

btbu07

2009-7-22 11:33:34

因子得分按之前的步骤算出来了，综合得分不会操作，用excel算的，真费劲。
摸索着操作完成的，也不知道这结果可不可靠
公司绩效的综合得分大部分都是负的，是不是有问题啊？

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

点击查看更多内容…

littlefat1

2009-7-22 13:51:51

因子得分能自动算,如果要算综合得分,就要以因子载荷作为权重了!

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

yingzi2008

2009-7-23 00:21:44

综合得分就是有正有负的，没问题的啊

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

dudubear99

2009-7-23 11:15:20

每个因子的方差贡献率作为权重，方差贡献率怎么求？谢谢！

3# yingzi2008

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

dudubear99

2009-7-23 11:16:32

请问权重具体怎么算呢？利用SPSS求出的哪个表中的哪些值？谢谢！

7# littlefat1

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

dudubear99

2009-7-23 11:19:03

在SPSS中用程序可以计算，
Comp score = weight1 * fac1_1 + weight2* fac2_1 + weight3 * fac3_1 .
Exec.

但是具体的权重怎么求，我还是不知道，请大家指教！

4# btbu07

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

dudubear99

2009-7-23 11:32:03

在张文彤的书中找到了，公因子方差共享率为因子载荷矩阵中各列元素的平方和。

11# dudubear99

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

btbu07

2009-7-23 15:18:27

权重就是用方差贡献率表里的每个公因子的贡献率/累积贡献率，F1的权重=F1的贡献率/累积贡献率

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

btbu07

2009-7-23 15:57:55

是最终的综合得分吗？麻烦说一下具体操作步骤，谢啦！
11# dudubear99

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

dingweidai1987

2009-7-23 16:11:54

因子分析操作时，点击“得分”按钮，选择“另存为变量”，将因子得分作为新变量保存在数据文件中，然后使用“转换”选项卡中的“计算变量”功能编辑公式即可

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

btbu07

2009-7-23 16:51:53

编辑公式具体怎么操作啊？
公式是楼上说的 Comp score = weight1 * fac1_1 + weight2* fac2_1 + weight3 * fac3_1 .吗？提示错误啊

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

btbu07

2009-7-26 16:13:03

继续顶。。。。。。

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

sxx2005

2009-7-28 12:17:20

方差贡献率SPSS里有

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

li4519

2009-8-24 21:27:04

我也有些不明白了，这个贡献率是旋转之前的还是旋转之后的呢？

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

qinleilei_2002

2009-8-24 23:49:46

当然旋转后的了！

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

qinleilei_2002

2009-8-24 23:50:09

旋转后特征值会变化的，所以应该用旋转后的

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

akwang

2009-8-25 00:40:40

4# btbu07 还好不是很复杂，主成分分析会更复杂点

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

yueyingcumt

2009-9-2 16:06:43

我已经得到因子得分了，就是SPSS里的FAC1_1等，但是综合得分怎么做呢？用因子得分乘以什么呢？是方差贡献率？还是旋转后的贡献率？有没有高手能清楚的写出过程呢，很多回答让人好迷茫！

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

qinleilei_2002

2009-9-3 16:30:22

yueyingcumt 发表于 2009-9-2 16:06
我已经得到因子得分了，就是SPSS里的FAC1_1等，但是综合得分怎么做呢？用因子得分乘以什么呢？是方差贡献率？还是旋转后的贡献率？有没有高手能清楚的写出过程呢，很多回答让人好迷茫！

旋转后的。书上应该有的，好好查查人大何晓群的一本书，好像叫多元统计分析，使用spss，很详细的！

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

zhuorson

2009-9-3 17:18:26

楼上诸位的讨论令人耳目一新啊，受益匪浅，收藏了

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

anyins02

2009-9-3 20:17:38

在解释的总方差这个表中的第六列的数据，即为F1、F2等的权重

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

fuquanli-sunny

2009-12-15 13:47:25

打开transform/compute之后还怎么操作为什么“OK”是灰色的，不能点

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

michelleymy

2009-12-23 11:20:02

学习了！！！

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

hyx0394277

2010-1-12 16:41:21

综合得分在spss中不能自动计算的，
首先，factor会分析一个component transform matrix，然后把这个表的数据输入到spss里面，分别命名变量a1 a2; 点击transform里面点击compute variable按钮，在对话框中输入等式：t1=a1/a1对应的特征值，点击ok即可得出以t1为变量名的第一特征向量，同样得出t2。
这样就可以得出一个以t1 t2的特征向量矩阵；这样主成分Y1=t1*x1+t2*x2,x1 x2为经过标准化的标准变量。

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

roselily

2010-1-17 15:20:55

方差贡献率就在Total Variance Explained里面啊

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

扫码加我 拉你入群

分享

扫码加好友，拉您进群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群

扫码加我拉你入群