今天的物流快递公司给人家的感觉是土不啦叽的。如果你不在技术上投入，你是不会有出息的。

我看到了前几年，物流快递公司之间互相竞争，互相杀价，目的获得更大的市场，请记住市场份额不代表利润，这个时代已经过去了。

如果你的快递公司，今天还是七大姑八大姨，还是靠亲戚，我没有否定家族企业的作用，但是纯粹靠家族企业，你是没办法支撑起来的，我也告诉大家，我发现快递公司引进了不少人才，但是我没有看见大家为未来储备优秀的人才，这个速度远远不够，并且还有点失望。

很多公司已经上市，更多物流公司在排队上市，但我没有发现上市以后跟没有上市有多大的区别，唯一感觉就是我变成了排名多少的富豪了，这没有意义，很快就没了。（注：这几乎是指名道姓说刚上市的顺丰，以及因上市变成中国富豪榜前几名的王卫了。）把这些钱全部花出去，那就是个傻子，赵本山那时候说过了，人死了钱还在。融了资的钱还在手上，那就是完全没有用好钱。

你们今天的人才架构远远不够，你们今天上市以后获得的钱，用的方向不对，用的力度不对，用的角度不对，不要说我是空穴来风，我还是仔细研究过、看过。我对今天绝大部分的快递物流公司的能力和对外来的投入表示担忧，但有一点可以肯定，我直截了当地讲，不管同不同意，这至少一半的人十年以后不会在这里了（注：据说，当时台下第一排坐着“三通一达”的高管们。），这就是残酷的未来。