诸子百家的治学与治世

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来自《新华网》。

什么样的哲学就有什么样的工作方法

（什么样的哲学问题就有什么样的工作方法问题）

行之有效的代表会问责制不推行，
是为了照顾问题干部的面子？
防止问题干部在代表面前尴尬、脸红、坐不住、、、、、、。
就这样，问题干部的问题幸运地延续着，再延续着，形式主义也是在幸运地延续着，再延续着。
可见，什么样的哲学问题就有什么样的工作方法问题。有形式主义就有形式主义的问题和错误。