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我想考人力资源管理师，不知含金量有多少？

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收藏 2010-01-30

我想考人力资源管理师，不知含金量有多少？是不是可以增加就业机会，

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2010-1-31 11:53:16

建议不要好，我考了，助理管理师，花了两千多个大洋，现在压箱底，……当时以为会像舆论所说这是个HR上岗证，但应聘时基没被问到……

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2010-1-31 13:46:40

我想考人力资源管理师，不知含金量有多少？是不是可以增加就业机会

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2010-2-7 21:15:48

一点用没有

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2010-2-7 22:03:30

这个三级的助理人力资源管理师倒是真的没什么用，不过你要是不考三级的，何来二级，一级呢？我想那个一级的高级人力资源管理师怎么着也有些用吧？话说一级的比较难考，越难考的就含金量越高啦……如果你真的对这个行业有兴趣，坚持下来，收获一定会有！

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2010-2-8 13:11:37

学习点知识还是有用的，但是是不是真的被国家认为上岗必须还是未知

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2010-2-8 14:46:02

助理人力资源管理师在校生就可以考，但没有实际工作经验，企业是不会让你做人事工作的，建议工作几年后如果确实希望在人力资源方向发展，可以考二级人力资源管理师，这个证书是人保部发的，还是有一定含金量的，只是目前还没有像职称证那样被人熟知，但将来持证上岗一定是趋势，现在很多企业招人时已经要求具有人力资源管理师证书了。

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2010-2-9 10:45:33

至少到2级才有用

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2010-2-9 22:12:37

这个三级的助理人力资源管理师倒是真的没什么用，不过你要是不考三级的，何来二级，一级呢？我想那个一级的高级人力资源管理师怎么着也有些用吧？话说一级的比较难考，越难考的就含金量越高啦……如果你真的对这个行业有兴趣，坚持下来，收获一定会有！
本文来自: 人大经济论坛详细出处参考：http://www.pinggu.org/bbs/viewth ... &from^^uid=163468

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2010-2-10 09:24:05

多少还是有用的，但更重要的是看经验，如果经验很丰富的话，考了以后可以如虎添翼。

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2010-3-1 13:32:18

那玩意就是拿钱买证书，一点含金量都没有！

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2010-3-1 14:00:34

建议多学点东西,不一定非考一些没有多重要的证,靠证就靠好一点的,高一点的,要不没多大用....

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2010-3-1 14:55:01

没什么大用的说

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2010-3-2 14:21:52

没逻辑的人真是多

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2010-8-14 13:45:06

把二级的证先考了，拿在手上，需要用这块砖头的时候，你没有也是不行地！

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2010-8-18 18:20:15

三级基本没用，二级的稍微好点，觉得一级可能还真正有点用处

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2010-8-27 18:01:37

有总比没有要好！至少有一个机会。

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2010-9-2 13:47:27

非常没用的说，而且教材很多错误

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2010-9-2 21:25:10

so do iiiiiiiii

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2010-9-3 10:39:34

目前来说这个证书没什么太大的用处，但随着公司的规范，未来会持证上岗，那个时候就有用了，人力师的证书其实3级比较难考，理论的知识点很多，1级相对理论知识点较少，实操很多，建议不需要去考3级的证书，工作一段时间，考2级比较好

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2010-9-3 11:12:40

什么含金量都没有的，直接可以考二级了，就是有些国有单位做人力资源要求具备的，实际的工作能力还是在工作中锻炼吧，这个证书含金量一点都没有

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2011-6-15 11:16:09

建议楼主还是考一下，以后会用到的。

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2011-6-18 08:08:02

存在即有意义

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2011-8-31 11:44:36

三级的证书确实没啥用处，一级的还是很不错的。

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2011-9-5 18:07:03

我也是读人力专业的，也准备考证了，大二考三级，大四就可以考二级了，一定会用的，至少增加自己的竞争力！

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2011-9-6 09:54:31

做为考过一级的人建议你，如果你专注此行，以此为生，学了考了就有用。如果你只是一时之快，急功近利，这个证是没有什么用的。

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2011-9-6 17:28:25

我也这么觉得，如果通过考试促进学习，掌握知识和技巧，倒也不是一桩美事，至于工作嘛，那可能得令当别论了，呵呵

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2011-9-8 19:53:36

我接触很多学人力的，人力资源管理是今后几年、未来的一个趋势。

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2011-9-11 00:10:38

没啥用，都是一些虚头八脑的东西，企业面试的时候不会看的

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2014-10-7 23:01:31

对于以后工作还是有用的。读书时候有多余时间的话，建议报考

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