当事人持有的人性、人格决定了事情的结果。

研究人员的人格或者人性，如果不是一种成熟平衡的、理想的状态，就不能做好研究开发的工作。

首先应该研究的是，研究开发究竟需要什么样的人格、人性。

对于研究工作，在全身心投入的同时，又必须能够常常虚心地反省，还要拿出勇气向前推进。

自己的言行举止在所有的事情上都要有平衡的感觉。

研究者不能驱动自己的潜意识，真正的研究工作是做不好的。

在大脑的某个地方，在通常使用的意识之外，还存在着我们平时不使用的潜伏在通常意识之下的潜意识。为了驱动这种潜意识，就必须具备渗透到潜意识的强烈精神状态。

“不单要用普通的意识，而且要让潜意识发挥作用。如果燃烧般强烈的愿望渗透到了潜意识之中，潜意识就会帮我们工作