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2010-2-25 16:17:39
假消息吧!
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2010-2-25 16:29:42
没看到文件
也许是口头招呼?
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2010-2-25 16:48:59
信得都是GZ,不信的也是GZ,关键是看给谁看呢。万了。完了谁信呢
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2010-2-25 17:03:26
我们普通员工,年薪连10万元都不到,如果再降低50%,在北京这样一个大城市,怎么活啊?”??
对于大多数在北京工作的人来说,有多少人年薪能达到10万的,他们难道就不活了吗
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2010-2-25 17:05:35
帐户上的金额少了,灰色的收入增加了。 又是个闹剧。
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2010-2-25 17:30:46
一定要降,不降来百姓怎么活
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2010-2-25 17:43:56
与其减薪,不如打破垄断,加强竞争。
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2010-2-25 17:48:48
我也觉得这没道理.国家其实应该管让他们将话费降下来.话费真的太高了.
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2010-2-25 18:29:07
国有垄断企业的高薪确实不太合理
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2010-2-25 18:42:06
将中移动普通员工工资降低,将中高层工资进一步提高,从而降低平均水平,向着大众看齐,很好,很强大!
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2010-2-25 18:55:45
我就在移动,目前的情况是我们省的所有补助停发,据说是等集团公司的政策。
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2010-2-25 18:57:25
这些钱从那儿来,还是消费者手中的钱吗
扣诉通信业暴利,还利于民,
等待通信业回归合理的成本,这样才能替老百姓省点买材米油盐的钱
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2010-2-25 19:00:08
政府又再出手挽救国企啦,计划经济来了!员工积极性大减,通过这样的方式只会使企业与员工双输,企业运营效率大减,这样的决断要是真的,就是典型的一刀切,不顾后果,不负责任!
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2010-2-25 19:08:02
现在收入最高的两个行业:移动,烟草。
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2010-2-25 19:10:32
这种政策没有约束力
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2010-2-25 19:43:28
羡慕中移动
减薪也幸福
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2010-2-25 19:45:15
这是个假新闻
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2010-2-25 19:47:09
比上不足比下有余
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2010-2-25 21:21:01
今天网上,北京移动已经出来辟谣了:没有接到任何通知减薪的通知。
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2010-2-25 21:33:31
真的假的   忽悠人吧   做样子
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2010-2-25 21:34:25
这些垄断者的利益不是那么容易就能被侵犯的,即便是国资委, 都在博弈啊
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2010-2-25 22:41:39
有点不靠谱的吧
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2010-2-25 23:25:26
走过场。。。。
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2010-2-25 23:38:07
降的也是当兵的钱 领导变相多发些奖金就够了
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2010-2-25 23:52:30
移动就是连续降薪5年还是比大多数工薪阶层收入高很多,当然我指的是有正式编制,特别是中层以上(含中层)的那部分,不包括话务员等临时工,他们的工资也不高。
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2010-2-25 23:54:34
有很多垄断部门,比如烟草的工资简直高的离谱,以烟草为例,浙江某县的烟草职工年薪30多万,领导还要翻翻,这种部门降薪5年又算什么呢
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2010-2-25 23:56:43
现在很多单位也是收入分配不公,比如单位尽量压缩正式工编制,加大对临时工的聘用,临时工干活最多,待遇最低,还没有保障,我再举个例子,以中国邮政为例,邮递员起早贪黑一个月只有600-700元,而办公室主任可以拿到年薪15万,(东部沿海某县)。
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2010-2-25 23:57:23
其主要工作为上班喝茶看报纸上网偷菜,下班打牌吃饭,寻欢作乐
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2010-2-25 23:57:50
有任务就层层摊派,一点压力都没有
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2010-2-25 23:58:20
苦的是最基层的员工,完不成指标还被扣钱,本来钱就少得可怜
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