自己不想去！！！

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楼主想问的是劳动力在区域之间的流动吧！那我说一下我的观点吧!
从改革开放初期，中国沿海城市得到了很大的发展，随着市场的不短开放，以及西方发达国家，以及东南亚四小龙的需要产业结构升级，将很多低端产业特别是以劳动密集型产业，相继的转移到了具有丰厚而且廉价劳动力的中国，这样他们既能够摆脱低端产业对自己国家产业结构的影响，又能够降低低端产品的成本。而随着这些以劳动密集型的产业转移到了中国的沿海城市，随即这些城市产生了很多针对出口的制造业，从而形成了劳动力的巨大缺口，伴随着中国当时的经济形势，这一些列因素带了中国劳动力的第一次打大的转移，而这次转移的特点是从西部到东部，从农村到城市。由于中国是一个农业大国，农村劳动力严重过剩，再加上第一产业带来的收入比较有限，这让农村过剩的劳动力成为了这些缺口的后备军，这样农民工成为了中国劳动力转移的代名词。这种形式一直延续到了2008年，然而2008年的金融危机，从根本上动摇了中国以出口主导经济发展模式，所以导致很多制造业倒闭，这一次引发了农民工的返乡大潮，有很多农民工开始回乡，回到第一产业的生产中去了，有一部分则依靠经过多年积蓄下来的资本，开始投入到第三产业的发展中去。可以看出这一次，劳动力的转移，又回归到了地方。这也是为什么2010年，中国经济复苏之后，大批依靠出口的企业招不了工人的一个原因之一。
由于随着国家政策的调整，东部先发展起来的地区，为了能够配合中国经济产业结构的调整，不等不把这一部分低端产业抛给西部地区，而为了通过这一部分带动经济发展的西部，将会吸引大批劳动力的自东向西的转移，但是我们必须的注意的是最近的缺工荒的原因，在吸引这一部分劳动力转移的时候，要注意做好对劳动力福利以及各方面优惠政策的倾斜。

4# 囧夜囧
非常感谢！！！！！！！！

薪酬和社会地位吸引着劳动力流动