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郎说中国的职业经理人缺乏信托责任,此语过于片面,他只看到了问题的表象,其实中国改革开放以来信托机制在不断的完善,取得了一定的进步.职业经理人的信托观念直接反映在企业文化上,如果李东生缺乏公信力,那么TCL也不会走到今天这个层次,如果张锐敏缺乏公信力,海尔的资产也许不会超过-147万.中国人应该对中国的标杆企业怀有信心,他们身上存在的问题不应该受到大众的嘲讽,站在时代浪潮上的领军人物应该得到民众更多的关怀.人非圣贤,不要只看到别人的缺点,郎作为一名香港人,其身份的特殊,想海尔的杨绵绵说的,有些人就是靠这个出名,中国贫富差距的拉大,被郎说的似乎责任全在于政府,我认为个人也应当有个对于我们自己的思考,有些人穷,是因为客观条件限制,这部分人应该得到社会更多的关爱,可是有些人是自甘堕落,他们不学习,不读书,不愿意付出代价,宁愿打麻将也不愿意学习,没有知识,你怎么提高能力,没有能力,你如何赚钱,即使社会再公平,这种人的发展也不值得期待,我们应该有自己对问题的思考,不应该被别人的言论所左右,乐观的看待问题.