经历了传说的笔试，一面，二面，三面，大后天(08.04.07)下午就要去交身份证复印件，照片和毕业证了。其实我也不知道这意味着什么。昨天HR的美女通知我时我根本不意外。因为我知道以我的表现肯定会得到进一步通知。所以电话里我也就哦了几声，恩了几声，没表现出任何吃惊和惊喜，HR的美女估计会比我感到意外吧。今天突然决定写写我这段经历，无论能不能进马士基，我也想分享这些经验给我的同学们。
  首先我发现进外企笔试和面试前一定要提前准备，眼看着那么多竞争者都没有通过笔试和一面，心里就挺同情他们的，其实他们不是没有实力，而是因为没做好准备工作。吃亏就吃亏在太低调上了。所以姿态很重要，一定要tough一些，非常自信才行，唯唯诺诺的根本不会上他们的眼。
  在猎头公司的安排下，27号上午9点进行笔试。由于26号中午才接到的通知，所以整个下午都在搜索关于马士基笔试和面试的事情，猎头并没有说明要做什么职位，我也懒得去查，所以就直接google了关于马士基的面经，结果发现原来要准备的东西那么多，看完以后，心里就有了底了，大致过程就是
1，笔试。分逻辑题和性格测试，填写全英文简历一份和书面回答一个关于公司工作的英文问题。
2，一面。了解一下你的基本情况。面试官一般是HR专员。
3，二面。比较具体的询问你的学习情况，问你几个标准的人力资源面试问题，再就是让你回答一下你对应聘职位的理解什么的。面试官一般是部门经理。入职后基本上这个面试官就是你的boss了。
4，三面。再回答下你的具体情况和对公司的认识，如果提到待遇问题，基本上你的半条腿已经迈入棺材了，。。。不是，是马士基了。。。面试官一般不是中国人，应该是比较高层的管理人员。
面试期内会有一个电话面试，表面上是通知你下次面试的时间和地点，其实是考察你的英文听力，反映速度和表达能力。
注意，所有的笔试，面试对话，都是纯英文的，英文不好的同学想去马士基可要量力而行了！
解释下什么是逻辑测试，性格测试
逻辑测试
快速智力问答，要求在１２分钟内回答５０道题目，而这些题目都是最简单的智力测试题，如“２、４、８、１６一系列数字，按规律下一个该是多少”类似的题目，连小学生都会做，关键是时间问题，看１２分钟内最多能做出几道，目的当然是考察你的反应速度。

性格测试
就是从善良、果断、热情、勇敢、孤僻、激情等描写性格的词语中分别勾出符合你对自己的评价和朋友对你的评价的词语。可不要认为尽挑一些褒义的词语就肯定通过，公司会根据你的选项输入电脑制作出个人发展曲线图，从中能看出某人的发展潜力和远期竞争力。
性格题基本是人才测评题，一张纸两面，题目不一样，选项都是一样的！所以应聘者一定要细心！题目是这样的，正面题目：“你在别人眼中是怎样的？”然后一大堆形容词。反面题目：选项还是那堆形容词！一模一样！只是题目：“你希望自己是怎样？”
注意， 反面题目其实是一个陷阱，“希望自己是怎样”就你现在还没做到哪样，选的越多，你的缺点暴露越明显，而且你正反两面的回答千万不要矛盾，否则电脑测评的时候自动的就会认为你不诚实。
心里有了底就开始准备前面笔试的部分了，听取了网上的意见，只注意答题速度和正确率就可以，能快就快，并且要注意在有些数学逻辑计算时要在卷面上留下分析过程，这点我觉得比较重要，后来笔试时我也这么做了。其他关于逻辑图形方面的题以前也做过不少，所以我也不太担心，就是题量比较多，有50道。并且只有12分钟。
再就是性格测试，听说这点挺重要的，因为这关系你以后的职业发展方向。因为知道性格测试是有陷阱的所以我专门问了心理学专业的张佳佳同学，讨论以后，我决定自己模拟一个性格去填。随后copy了一份英文简历到手机里就回家了。结果我忘了如果这些测试全过了马上就是一面，日。
第二天到了地王大厦32层，进门后发现有不少人都在等待，填了登记表以后就在前厅和他们聊天。当时我就觉出大家之间的差距其实挺大的。可能是因为紧张把，一开始都没人说话，后来我主动问了问大家现在谁做的关于物流的工作，结果大家把我当成马士基的面试官了。只要有人说话，气氛就好了很多，谈话期间我注意到2个哥们，一个长的比较老成，结果我一问才83年的。还有一个总是装酷，我试探的问了几个问题之后，发现这哥们挺冷漠的，都不搭理我。这时候来了个HR小美女（长的像杨丞琳）通知到一个小会议室进行笔试了。
   我去的时候什么都没带，发题前现借了支笔，这时候老成同学坐我旁边，趁着点空闲我交代了他几句答题的要领，这哥们反应挺快，马上就记住了。题发下来后开始计时。50道题，12分钟，我第一遍只要看见计算的就跳过，做完后开始排着计算并留下做题痕迹，收卷时做了44道，我敢肯定，一定全对了。卷子收上去后通知等待，卷子会马上批，当时就有种高中测验单词的感觉。等待的时候HR小美女又过来发了张马士基员工信息登记表，要求全英文填写，15分钟。因为有准备，所以掏出手机照着写了点，可怜很多人都没怎么准备，栽在上面了。再次收登记表时，就开始念名字了，没念到的马上就被请出了会议室。这次走了一半的人，旁边的老成同学因为提醒，所以顺利留下来，当然酷哥们也没有走。但是借我笔用的哥们被请走了，他叫金光，人挺不错的，交换了号码后，他把笔留给了我。
再次发卷子的时候就是性格测试了，因为本身不知道要申请什么职位，所以我就模拟了一个做MARKET的性格，这时候我又提醒那老成同学该怎么选，他学的快啊，马上领悟了。答完以后也是等待通知。这时候我发现一个挺白痴的哥们，他在那吹他应聘的财务方面的职位，说自己现在是个财务主管，一个月6千多。凭我多年看人的感觉，我马上就发现他是个超级SB，当时我心里那个各样他啊~所以我就说凭你的性格肯定不适合做财务，你肯定没什么戏，当时语气说的挺严厉的，感觉像批评我公司的员工一样。果不其然，一会HR来通知结果，他被顺利唰掉了。这时候也就剩下十几人了。
  随后一轮笔试，给你一个英文题目，再全英文答。题目是如果你在公司PEAK时段进入，这时候没有人能教你很多工作方面的事情，你该怎么办。我一看这题，心想对有工作经验的人来说这个太好写了，于是就开始列举条目，写了大概6条，都是我自己的经验，交上不一会，结果就下来了，包括那个酷哥们和老成同学，共六人进入面试。
  这时候换了个HR来面试，开始全英语提问和回答了。（好久没说英语了并且也没准备，这次说得相当不好。）她说了名字但是没记住，人有点胖，但是有种比较干练的气质，当时我就想这女人给我的感觉怎么这么熟悉，后来才反应过来有些像PB里的Susan。她开始洋洋洒洒的吐英文了，还好发音不错，都能听懂，可怜剩下的其中几个，听得都迷茫了，她要求我们排着自我介绍，我坐第二个，第一个是酷哥们，他开始说英语了，上来就说自己是做销售的，当时我就笑了，心想，cao你大爷，你tm酷的要死，一点交际手段都没有，还是做销售的？你是不是卖骨灰盒的？！然后他说他想应聘销售，当时我心里慌了一下，因为我不知道自己要应聘什么。他说完以后HR说，你看没看我们的应聘要求？我们做销售的在深圳只有15个人，而且要求有相当的资源，最少是做了5年专业销售的才有资格申请。哈哈，这哥们估计是没戏了。到我了，我说我现在在做航空物流的工作什么的。。。说了半天后，我最SB的是问了一句：你们现在招什么职位？当时她脸色就变了，说：你来以前没有仔细查一下我们公司要招什么职位吗？然后语气开始不满，我想，坏了，这事要黄，死的太冤枉了。最后我奉承了句你那个施华洛世奇水晶项链真好看。她笑了下。说了声THANX。然后就换到老成同学了。他结结巴巴的说要做销售，我当时想，我cao，还有这么SB的，刚说了销售是肯定不行的，他还死活不改，就说做销售，这人也太tm楞了，这时候HR看着他，也挺无奈的笑了笑，好，他应该也没戏了。剩下的三个女的中有两个应聘客服，一个应聘财务，本来十分看好其中一个应聘客服的川大美女，后来她说她还没毕业时，我就想，坏了，估计也悬了。比较搞笑的事是剩下那个应聘客服的女的说了一口标准的韩国口音英语，而且还相当地道！！一看就是汉城旮旯来的！！当时就把我震得无语了，HR笑得低下了头。最后她问还有问题吗？我说我改申请做客服，她问why，我又说了一通，这时候酷哥们也改了口风，随我一起改，可怜老成同学了，死活不变，唉......
出门后我就回公司了，心里感觉没戏了....


08.03.31 希望都是来自于失望的。正当我要忘记马士基的时候，Wendy的电话来了。
  15：47，当我坐在办公室和abel在msn上八卦的时候，一个陌生的号码来了。接起后一个相当好听的女声传来，她自我介绍叫Wendy，并通知我第二天4月1号天下午2点到35层进行二面。
  不得不承认，这一个电话是让我非常激动的，没想到我还能有下文。欣喜之余又难免有些紧张，因为我知道面试将是全英文进行的，所以挂了电话后，我开始google马士基的面试题目。
  一开始就google到一个具体问题，就是请用三个词来形容一下自己的优势，用一个词来说明自己的weakness，当时我心里就想，自己一定要做一个相对特别的答案，打开我以前收到的一个性格测试的文件，查找了不少关于性格方面的单词，并从中选了Sensitive,steady,logical三个优势，在选缺点时我想起笔试的时候性格测试里有个固执比较适合我，因为这个单词并不是单纯的缺点，并且我觉得固执也比较类似于steady，所以，我决定用这个词，但是我没找到关于固执的专门的单词，看了金山词霸的一些单词列子，我觉得都不是特别合适，最终选了一个adamancy，也不知道选的对不对，反复练了几遍这个单词的发音后就开始找别的题目了。
  这里说明下我选这三个词的原因，首先我并不是和做性格测试的时候一样——在模拟一个人的性格，而是我从自己的性格出发，找出的最能代表我自己本身性格的词，这点还是基于现实的。我知道自己是个比较敏感的人，有时候也很多疑，但这个性格却给予了我细致的观察力。steady一词其实是我很少在人前展现的一个性格，因为在多数的情况下我还是比较喜欢表现出活泼，热情，SB的性格。而这恰恰和steady的感觉相反，但这并不是代表我平时虚伪。因为我觉得我两面性比较严重，这不是自我感觉良好，或者像那种幼稚没长大的小屁孩一直在吹嘘自己的两面性那样，我是确实比较分裂，但是还不至于到神经病的地步，哈哈。逻辑来自于我的思维和前两项的综合结果，所以我选的词是来自于比较完整的思路，沿着我这三个词联想下来应该会比较能够表现出我细腻，稳重的一面，当然我不会傻到在面试的时候选自己SB方面的三个词......
给同学们点提示，不要选太通俗的词，象什么热情啦，自信啦，什么open啦之类的，那只会让人感觉你是个活泼开朗无忧无虑的小青年，并且这也不算什么优点，因为好多人就这样，最好是选些真正符合自己的并有益于工作的词。选缺点的时候也别太认真的去选自己的缺点，比如人家本来觉得你挺好的，结果你实在的和人说你这也不好那也不好的，人家会觉得你sb，并不会因为你的诚实而给你好的印象，因为在外企工作的人必须要学会伪装自己，你一张白纸进去了，这也实在那也实在是很会影响工作的，因为这代表你还不成熟。