麻烦高手帮忙找下这两篇文章，急呀！ - 经管之家

› 论坛 › 提问悬赏求职新闻读书功能一区 › 经管百科 › 爱问频道

麻烦高手帮忙找下这两篇文章，急呀！

2301

17

收藏 2010-08-15

悬赏 10 个论坛币未解决

1.Rater Motivation in the Performance Appraisal Context: A Theoretical Framework
2.The Social Context of Performance Appraisal: A Review and Framework for the Future
3.Performance appraisal: Dilemmas and possibilities
在SD上查过，也google过，都只能看摘要，麻烦高手相助，谢了！

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

全部回复

2010-8-15 20:35:40

你可以在中国知网上找找。

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 20:42:25

这是第一篇，希望对您有帮助

附件列表

Harris 1994.pdf

大小:1.72 MB

只需: 5 个论坛币马上下载

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 20:43:18

第二篇找不到了

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 20:48:45

老兄很想帮你下载PDF的，但我们学校只能在Socolar Open Access 学术资源一站式专业服务平台下载文本版本的，别的数据库都无法下载！希望对你有帮助！

附件列表

大小:56.61 KB

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 20:52:54

tiaotiao2 发表于 2010-8-15 20:42
这是第一篇，希望对您有帮助

谢谢，朋友，雪中送炭呀！

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

点击查看更多内容…

2010-8-15 20:57:09

xjdxstudent 发表于 2010-8-15 20:48
老兄很想帮你下载PDF的，但我们学校只能在Socolar Open Access 学术资源一站式专业服务平台下载文本版本的，别的数据库都无法下载！希望对你有帮助！

朋友，同样谢谢你，但楼上的哥们已经帮我下到PDF的了：）
论坛有了你们这些热心人，更加精彩，呵呵：）

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 21:01:51

ningfang99 发表于 2010-8-15 20:35
你可以在中国知网上找找。

弟，别添乱了，好吗？

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 21:03:37

我想说的是外国的论文不好载，正找着，ebscohost里有，不过全文真的很难找！

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 21:10:26

这篇可以找到，第二篇作者权限限死了，要的话只能找作者本人拿！！！

附件列表

Rater Motivation in the Performance Appraisal Context A Theoretical Framework.pdf

大小:1.38 MB

只需: 5 个论坛币马上下载

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 21:11:24

谢谢各位呀！

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 21:47:27

老兄，第二篇The Social Context of Performance Appraisal A Review and Framework for the Future.pdf我也帮你找到了，第三篇实在找不到了，祝你好运，呵呵！

附件列表

The Social Context of Performance Appraisal A Review and Framework for the Future.pdf

大小:74.73 KB

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 21:53:17

xjdxstudent 发表于 2010-8-15 21:47
老兄，第二篇The Social Context of Performance Appraisal A Review and Framework for the Future.pdf我也帮你找到了，第三篇实在找不到了，祝你好运，呵呵！

晕，宠物提高生活质量，什么呀？
朋友你是不是粘贴的时候弄错了呀？

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 22:06:16

不可能吧！ 13# drhydra

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 22:08:59

晕，你看下呀，的确是讲宠物的。

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-15 22:18:37

不好意思，刚看了一下，确实下载错了，抱歉！b] 14# xjdxstudent

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2010-8-16 15:06:43

感谢xjdxstudent，我已经在邮箱中收到了你发来的第三篇文章。
真是大学无情人有情，在需要帮助的时候，有坛里这么多朋友申出援手，真是感动呀：）
再次向各位朋友表示最诚挚的谢意（除了让我找知网的那个，呵呵）

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

2015-8-27 19:04:05

Rater motivation in the performance appraisal context A theoretical framework http://www.docin.com/p-390601575.html

二维码

扫码加我拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

相关推荐

栏目导航

热门文章

推荐文章

扫码加好友，拉您进群

各岗位、行业、专业交流群