自己打算博士毕业留在高校教书，做做科研，聊以自慰，怎奈高校待遇实在让人不堪~~
      2007年诺贝尔经济学奖授予莱昂尼德·赫维奇、埃里克·马斯金和罗杰·迈尔森３名美国经济学家，以表彰他们在创立和发展“机制设计理论”方面所作的贡献。借助“机制设计理论”，人们还可以确定最佳和最有效的资源分配方式。  
      激励理论和机制设计都获得诺贝尔经济学奖了，还有入门教材曼昆的《经济学原理》里面提到的效率工资理论，那些所谓的经济学学家建言献策干什么去了。连那些企业家、私营老板都知道通过机制设计来提高自己的收益。而我们的领导人和相关权利所有者却不知道这样做。
      提高教师待遇才能提高高等教育的水平和科研水平。希望十年建成世界一流大学的南方科技大学不是一个典型么，他们聘请的教授待遇有多高、福利有多好~~~~
可悲！！！！！可叹！！！！