全部版块 我的主页
论坛 提问 悬赏 求职 新闻 读书 功能一区 经管类求职与招聘
2011-7-4 09:39:02
只好走一步,看一步,做好自己分内的事了
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:40:07
也许是拉拢人吧,非正式组织嘛!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:40:32
还是领导有水平
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:42:05
70# kangwenjie
领导确实也说过:对我的要求和其他人不一样,可能会对我严格一些(和你说的“组织上适当时候给些压力做好准备”是一回事吧?)...并不是一味的劝我多干活,如果是那样我就知道是纯粹的忽悠了
有些信息得象演电影一样放给大家,信息才会完全对称,呵呵
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:45:16
是不是内部某领导千金相中你了,想招你为驸马,千头万绪的关系之中,怎可能让一毫无关联之人出头1
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:46:15
楼主好好干吧
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:47:41
90# axiu715
您的建议实在是深刻啊,点醒了我。貌似在中国,人际关系到哪里都是一项需要新人学习的课程,外企里学校教室里也有明争暗斗的,我曾经就听过一位老师抱怨。
“除非是一场无法解决的剧烈矛盾把中庸的人推上去”这句话怎么理解呢?
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:48:04
keithren 发表于 2011-7-4 09:42
70# kangwenjie
领导确实也说过:对我的要求和其他人不一样,可能会对我严格一些(和你说的“组织上适当时候给些压力做好准备”是一回事吧?)...并不是一味的劝我多干活,如果是那样我就知道是纯粹的忽悠了
有些信息得象演电影一样放给大家,信息才会完全对称,呵呵
“对我的要求和其他人不一样”、“对你严格一些”
意思就是那些有关系的人可以多拿钱、少干事
而你必须多干活,还不应该有怨言和不满
这个跟“组织上在适当时候可能会给你压点担子,你要做好准备”不是一回事
(具体差别请自己慢慢去领悟吧)
LZ现在还是期望值太高,建议适当调低,免得到时候走向消极的另外一面
你明白自己就是个干活的就行了
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:49:01
你的心态就对了,管它真假,有了本事才是真的
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:51:53
95# cgqsin
还得再跟大家交代一下,俺们公司平均年龄45岁左右,机关里面基本都是35岁以上的,好几个领导都50多了,走路都晃悠,马上退休了。所以这两年才开始招人,平均每年每个省公司招人小于1个,也是为了补充血液。这也能看作是种机遇吗?
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:52:29
找了个干活的.
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:53:21
加油吧!!!!!!!!!!!!!!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:53:26
既来之,则安之。还是好好干吧,就当领导没说这些话,加油~~
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:55:35
8楼真 睿智
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:56:18
西北望月 发表于 2011-7-4 09:48
keithren 发表于 2011-7-4 09:42
70# kangwenjie
领导确实也说过:对我的要求和其他人不一样,可能会对我严格一些(和你说的“组织上适当时候给些压力做好准备”是一回事吧?)...并不是一味的劝我多干活,如果是那样我就知道是纯粹的忽悠了
有些信息得象演电影一样放给大家,信息才会完全对称,呵呵
“对我的要求和其他人不一样”、“对你严格一些”
意思就是那些有关系的人可以多拿钱、少干事
而你必须多干活,还不应该有怨言和不满
这个跟“组织上在适当时候可能会给你压点担子,你要做好准备”不是一回事
(具体差别请自己慢慢去领悟吧)
LZ现在还是期望值太高,建议适当调低,免得到时候走向消极的另外一面
你明白自己就是个干活的就行了
哎,现实真让人心凉啊,慢慢领悟吧,命运到底如何看运气了。先踏踏实实管好自己的工作,别的只能先不去想了
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:58:00
这才半个月而已,你先别想这么多,内部之间有什么样的关系,水有多深,什么都不知道。先踏实一点,慢慢理顺关系再说,不过自己也要留个心眼
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 09:59:45
不管真假,好好干吧。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:00:48
也不能认为央企就全部都是这样,毕竟慢慢开始市场经济了,央企也要转型了。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:00:52
eric-leeeepf 发表于 2011-7-4 09:58
这才半个月而已,你先别想这么多,内部之间有什么样的关系,水有多深,什么都不知道。先踏实一点,慢慢理顺关系再说,不过自己也要留个心眼
恩,我现在的状态就是少说话多干活,慢慢观察,尽快适应,默默地偷学,不张扬自己的本事,辅助领导做好工作有眼力健,哈哈,至于机遇等其他因素,先不考虑,顺其自然吧,有空间就上,没空间就跳呗
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:00:56
一个企业应该有良好的组织机构和明确的岗位职责。
如果需要混淆岗位界限的话,
很多的事情就谁也说不清了。

这一点上,我偏好于外企的管理模式:
新进员工统一培训企业文化,
参加考核。
新员工引进,由主管引导,了解工作岗位及内容。认识周围的同事。
工作。指导。考核。
非常明确,很清楚,该干什么,不该干什么。

而不是:我们很重视你,你要抓住机会,多干点事。
学习也有很多种。
有的人实践毫无经验,空降主管,员工做完工作,交过来审核一下。
有的人就是像你所说,让同事将会的交给你。
怎么个交法?
我的事情,为什么要交给你?为什么要教你?
我作为老员工,我也不舒服。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:03:16
方浪 发表于 2011-7-4 10:00
也不能认为央企就全部都是这样,毕竟慢慢开始市场经济了,央企也要转型了。
您是少数几个为央企平反的了,领导的话就当做是鼓励自己的话吧,权当那些话是真的,这样干着就干劲、也开心。
经过大家的讨论,我也有心理准备了,即便后来证明领导说的是违心话,我也不会很意外,哦yeah
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:05:53
楼主,领导很滑头的

看来楼主要做好累的思想准备了,哈哈
本文来自: 人大经济论坛 经济类求职与招聘 版,详细出处参考:https://bbs.pinggu.org/viewthread ... &from^^uid=882794
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:06:52
加油~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~·
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:09:19
抓住机会努力发展自己;
不可自视为重点培养对象,端正好心态和姿态,否则在你强大之前过早树立太多对立面;
至于其他,徐徐图之。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:09:34
确实要勤劳,也许开始时很辛苦,不过也不用放弃在辛苦中坚持学习的信心。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:09:54
部长也可能在拉拢你。能力是基础,关系是决定因素。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:12:14
可以去努力一下!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:12:35
国企领导说话向来听不懂。
有多种可能结果。
不要去揣摩,
即使觉得意思很明显。
因为,她确实没有说过。

刚从学校毕业的,
往往道听途说,
一堆关系、人情。
即使有,领导直着跟你说了吗?
不要几年后,其它没学会,
脑子里一堆人情关系,朱门酒肉。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:13:21
边走边看。。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2011-7-4 10:15:05
还有,国企领导向来善于利用群众的力量。
理智的群众,总是跟着领导走的。
切记。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

栏目导航
热门文章
推荐文章

说点什么

分享

扫码加好友,拉您进群
各岗位、行业、专业交流群