正在惠普中国沉浸于春节长假的休闲中，大洋彼岸的惠普总部却传来了公司首席执行官费奥瑞纳已辞职的消息，而这位褒贬不一的优雅女性的职位将暂由惠普首席财务官韦曼（Robert P. Wayman）接替。

　　据惠普公司官方称，费奥瑞纳辞去HP公司主席兼首席执行官一职后，首席财务官Robert P. Wayman被指定为临时首席执行官并被任命为董事，而自1998年就担任HP董事的Patricia C. Dunn被指定为非执行主席。Dunn代表HP董事会对费奥瑞纳六年来的工作加以了赞扬。

　虽然费奥瑞纳在官方声明中称董事会和其对于如何执行HP策略存在不同观点，但是她的“挂冠而去”无疑给春节期间的IT业界引发了新的波澜：费奥瑞纳缘何闪电“下课”，“后费奥瑞纳”时代的惠普又路在何方？

　　董事会分歧难消，女强人黯然离去

　　援引外电报道，惠普公司第一大股东，由该公司创始人帕卡德设立的基金会已宣布将投票反对惠普与康柏的并购计划，加之此前惠普的另一位创始人休利特的后人也宣布反对这一计划，因此股份合计占惠普股份17％的两大家族联手很可能就是费奥瑞纳所言之“与董事会的分歧”。国外分析师Timothy Ghriskey预测，费奥瑞纳离职后，惠普可能被拆分为两个甚至更多个部门。但是否会分拆最终将由新任CEO决定。

　　费奥瑞纳在2004年12月曾表示，惠普董事会曾多次考虑把公司一分为三，但每一次都最后决定不拆分。当时分析人士认为，惠普或是分拆利润率高的图像和打印部门，或是将公司分拆为分别针对企业或消费者的几个部分。2005年1月15日，惠普正式宣布合并PC及打印成像部门并希望通过整合来提高PC业务的利润。

　　国内著名IT评论家方兴东认为，费奥瑞纳的下课对于惠普无法用“好”或是“坏”来简单量化衡量，不过费奥瑞纳执掌惠普对“惠普之道”及发展方向产生了破坏性影响。“在微软、英特尔及IBM等IT巨头开始走出明晰的发展路线时，惠普的路线却变得模糊。”方兴东表示，“对康柏公司的并购案直接改变了整个惠普的传统，并购康柏不是科技发展的选择，却变成了政治手腕的较量。”

　　入主惠普动作颇大，优雅女性褒贬不一

　　费奥瑞纳毕业于斯坦福大学，后在美国电话电报公司销售电话服务部任职，之后参与了该公司分拆朗迅科技的业务并出任朗迅科技的全球服务供应业务部行政总监。费奥瑞纳入主前的惠普正处在利润、收入和市场占有率都节节下滑的危机时刻，战线拉得太长，加之产品混杂，使惠普几乎错过了发展最迅猛的互联网产业。当时“四面楚歌”的惠普董事会不得不寻找接替者，因此2001年8月费奥瑞纳被正式任命时，惠普的股价竟然从70多美元猛升至118美元。

　　上任不久，费奥瑞纳即放起了一把“大火”。2001年9月4日，惠普宣布和康柏公司达成一项总值高达250亿美元的并购交易，交易将以股票收购方式进行，不过当时该次企业并购曾饱受市场的争议。

　　据资料显示，费奥瑞纳是惠普公司历史上第一位女性董事会主席和首席执行官，也是道琼斯工业指数上市公司中第一位女性掌门人。自1998年入选美国《财富》杂志评选出的全美50位商业女强人以来，她已第3次入选50强，也是连续第2次荣登50强榜首。不过，这位女强人能否称得上优雅女性却是褒贬不一。据海外媒体报道，不少接触过她的人都赞扬她是一位风度优雅、善于交际、言辞得体的女性，而另一些媒体却把她评为“最让人反感的女性”和“最不适宜做妻子的女人”，理由很简单：永远的职业套装和职业微笑，整天出入在男人社交圈中的她，与女性传统的形象简直是“天壤之别”。

　　“后费奥瑞纳”时代的惠普路在何方

　　2月9日晚23时，惠普中国相关人士称，惠普中国刚刚获得费奥瑞纳辞职的消息，目前正在连夜进行相关准备工作。由于目前正是春节长假期间，因此惠普中国对外联系人大都外出渡假，而其他人士则抱以绝对谨慎的态度，没有就此发表任何评论。

　　一些业内人士认为惠普的调整势在必行，毕竟一个800多亿美元的IT企业如果没有核心竞争力，那么将很难在市场中生存发展。费奥瑞纳当初强行并购的康柏公司可能会被重新分拆，而分拆的目的则是发挥惠普的核心竞争力，毕竟五年来的惠普似乎只有在打印机市场才有市场领导力。

　　另一些业内人士认为，惠普的“模糊化”多元化发展是其仅剩的打印机市场还面临着戴尔的“威胁”，加之在国内和全球市场上与新联想的竞争越发激烈，都是“后费奥瑞纳”时代的惠普必需面对的残酷现实。

　　虽然联想公司拒绝对费奥瑞纳辞职一事发表任何看法，但不久前联想新任董事长杨元庆则对惠普的一则广告做出了严厉的抨击。杨当时指出，该广告是惠普对联想收购IBM全球PC业务心虚后的表现。虽然杨元庆的批评更有为联想做广告之嫌，但费奥瑞纳的挂冠而去影响更多的无疑则是惠普会否重新走上分拆之路，这些对于联想和戴尔而言更是一个利好的消息。