物业管理有限公司
        服装管理办法

        第一章    总则
第一条 本服装管理办法适用于公司所有员工（含劳务人员）。
第二条 服装——是指由公司统一购买，发放给员工上岗穿着的各类服
装（含：制服、识别服、工作服）。
第三条 公司服装，实行“规定期限、无偿使用，遗失赔偿”的原则。
      第二章  服装制作、发放
第四条 服装制作由公司综合办公室按照工种、岗位，以体现公司形象
和岗位实际的需要，设计不同款式，委托制作。
第五条 服装款式分：管理类岗位（含保安主管、客服人员、接待人员、
非居工程主管）、保安岗位、维修岗位、保洁岗位、绿化岗位。
第六条 服装制作以“货比三家”的原则，在保证质量的基础上，尽量
降低制作费用。
第七条 服装制作实行“套号试穿”，员工应准确上报各项所需尺寸，
由本人签字确认。如因误报尺寸造成服装不能穿着，由员工本人负责。
第八条 除量身定做外，应储备各工种各种尺寸、规格的库存，暂定最
高库存各 10 套、最低库存各 5 套，以备新进员工服装的及时配发。
第九条 服装发放周期：管理类岗位（含保安主管、客服人员、接待人
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