美星中坚置业
人事行政管理制度
2021
-1目 录
第一篇 组织管理架构
第二篇 管理职能职责
管理制度
1、人力资源编制管理制度
2、人才招聘录用管理
方法3、劳动合同管理
方法4、考勤制度
5、工作
方案及目标管理
方法6、绩效考核管理制度
7、印章管理制度
8、会议管理制度
9、工作笔记制度
10、车辆使用管理制度
11、经济合同管理制度
12、办公用品
及出入库管理制度
〔暂行〕第一篇 组织管理架构
详见组织构架图
第二篇管理职能职责
详见岗位职能
职责表第三篇 管理制度
1、人力资源编制管理制度
第一章 总
那么第一条 为确保中坚置业
开展需要，有效掌握和控制人力资源配置状况，特制订本制度。
第二条 公司人力资源规划编制的管理遵循
“以岗定人、适当从紧、兼顾
储藏〞的原那么。第三条本制度适用于
工程公司管理。
第四条 人力资源部为公司人力资源规划编制的归口管理部门。
第二章 申报与审批
第五条 公司实行人力资源规划编制定期申报和审批制度。
第六条 各单位须在组建成立后，及时设置本单位的组织管理架构，并进行岗位设置和人员编制设定。
第七条 新组建单位的组织管理架构设置、岗位设 ...