在现代社会中，薪酬与每个人息息相关！薪酬
确实是令人兴奋而又颇具挑战意味的话题！为了探讨薪酬的奥秘，我们先看一
那么寓言故事：
渔夫、蛇与青蛙的故事
一天，渔夫同往常一样出海打鱼！无意间，他发现：船尾有一条蛇咬着一只青蛙！渔夫很为青蛙难过！于是，他就靠近蛇，轻轻地将青蛙从蛇的口中拿了出来，青蛙得救了！这时，渔夫又开始为这条饥饿的蛇难过！他没有什么食物，就取出一瓶威士忌，像蛇的嘴里倒了几滴，蛇愉快地游走了！青蛙也显得很幸福！
渔夫为自己做了这样的好事儿而
快乐！他想：这一切是多么的美好啊！
可是，没几分钟，他听到
好似有东西正在撞击他的船舷，低头一看，他简直不敢相信！那条蛇又游回来了，嘴里还咬着两只青蛙！
问题：这一
那么寓言能给我们带来哪些启示？
奖励得当，种瓜得瓜； 奖励不当，种瓜得豆！
经营者实施
鼓励最忌讳的莫过于他奖励的初衷与奖励的结果存在很的差距，甚至背道而驰！
薪酬管理是一种创新性的艺术！创新是企业
开展的灵魂，也是管理者孜孜不倦追求的方向！薪酬的创新是企业文化、经验和管理灵感等在薪酬管理活动中完美结合的结晶！
本章试图通过对薪酬、薪酬管理的
开展脉络的梳理，对薪酬制度和薪 ...