管理者过度自信与多元化经营行为实证研究
从上市公司的业务分部报告可以看出,将自己的经营范围局限在一个行业的企业越来越少,现代企业大都采用了多元化的经营方式,并且存在愈演愈烈的趋势,这种趋势促使越来越多的学者对这种经营方式进行研究,然而关于多元化经营的动因和经济后果的研究却一直没有得到统一的结论。企业到底是出于什么样的动机选择了多元化的经营方式,这种经营方式最终又对企业产生了什么样的影响?有些企业采用多元化经营后很成功,如三星、华润；而有些企业采用多元化经营后却陷入财务困境,甚至最终由于资金链断裂而走向破产,如巨人集团、三九,为什么同样选择多元化经营,却产生了不同的结果?在研究企业多元化经营的时候,人们一般假设参与主体是完全理性的,多元化经营决策是参与丰体在理性的条件下做出的最优决策,但是现实生活中由于主观和客观条件的限制,参与主体不可能完全理性,只能是有限理性的,因此基于完全理性假设得出的结论可能无法解释企业多元化经营过程中的所有现象。为了更好地解释多元化经营的动因和经济后果,本文将基于有限理性假说,以有限理性假说中最成熟的管理者过度自信理论为基础,研究管理者过度自信对多元化经营行为的 ...