信息化的人力资源管理对企业管理 有哪些好处?
随着市场竞争压力不断增加,信息化管理逐渐成为现代化企业发展 的趋势,信息化人力资源管理转型有什么好处,为什么企业都在上线人 力资源管理系统呢?下面华一软件就带大家来简单了解下。
高效的入职流程
传统人力资源管理模式,员工入职时需要填写各种表格,消耗大量 时间,而在人力资源管理系统中,支持员工扫码自助入职、身份证识别 等快速录入员工信息方式,简化入职流程,提升工作效率。
全主页人事管理
人员信息o离职处理。对象分类资料亩核
人员信息o离职处理。对象分类资料亩核
o人事变动
工牌打印
色人员腼
打印人事表格
试用期处理离职申请o执行存储过程对象分类资料
设置及报表
基本设定
基本设定
职务设定
异动设定
其他设定
对象设定
c明细报表
c统计报表
人事看板
华一人力资源管理系统
考勤薪酬一键统计
传统的管理模式经常把时间消耗在采集打卡数据、统计考勤、薪资 统计上,且手动统计还容易出错。而在人力资源管理系统中,系统可以 自动采集员工的考勤打卡数据,并且一键就可以精准快速的统计员工考 勤和员工薪资,极大的提高
HR部门的工作效率,让
HR ...
附件列表