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          盘点年终奖的几种常见形式

小编希望《盘点年终奖的几种常见形式》这篇文章对您有所帮助。文章导读：然而至今
依然有很多 HR 还有这样的疑问，一般来说企业发放年终奖有哪集中常用的方式？年终
将在法律上有无规定呢？不发年终奖违不违法？那么就
然而至今依然有很多 HR 还有这样的疑问，一般来说企业发放年终奖有哪集中常用的
方式？年终将在法律上有无规定呢？不发年终奖违不违法？那么就让我们一起来学习一
下关于年终奖的这些常识。
一、年终奖来由
奖金对于员工来说是一种物质奖励。如果员工的绩效优良，工作成绩突出，为企业的
发展做出了贡献，就应该给予奖励，一来是对员工努力的承认;二来激励员工继续努力
工作，实现更佳的工作表现。但在对一些企业的调查当中发现，企业在发放年终奖的时
候考虑的并不简单，有的目的很明确，就是为了奖励员工们在一年当中所付出的劳动，
但也有一些企业发放年终奖的时候是不得已而为之。
二、年终奖形式
年终奖在不同的单位有不同的发放形式，除了一般意义上的红包外， ...