《一分钟经理人》读后感

1、提问题2、集中精神3、不要批评4、不要打断对方5、要让对方轻松6、站在对方立场7、控制情绪
  一分钟经理人”含义就是不用很多时间就能做出出众结果经理。
一分钟经理人工作诀窍是：一分钟目标，一分钟表彰，一分钟批评。   最有价值一分钟是投资于人一分钟。   人复杂得多，人有思维，不愿意被人支配。一定要牢切记住这一点，这是做好管理工作关键。