封面
目录
0　导论
　0.1　选题背景与意义
　0.1　国内外研究现状综述
　0.3　研究方法
　0.4　研究思路与主要框架结构
　0.5　本书的创新点
[理论篇]
　1　企业和谐治理源起
[现状篇]
　2　企业股东与经理间的利益冲突及其治理
　3　企业股东之间的利益冲突及其治理
　4　企业资方与劳方之间的利益冲突与治理
　5　企业与债权人之间的利益冲突及其治理
　6　企业与消费者间的利益冲突及其治理
　7　企业与供应商间的利益冲突及其治理
[对策篇]
　8　企业和谐治理的制度构建
结　论