希望再详细点。

我想说“呵呵”

同上，呵呵

谢谢分享

北美的精算系从第二年开始就有大量的financial modeling 的课程，同时参杂了各种对finance的要求。国内对这一方面意识不够。

感谢分享~~~~~~~~~~

学习一下子

关注一下。

谢谢楼主分享

看看蛮不错的

谢谢分享

精算师都是比较低调的

打算考准精算的话，是不未来发展不是很好啊？

看看                                

感谢楼主分享。。。。。。。

精算师在干什么的？嗯。偶不是念精算的，怎么会知道啊。一般很粗浅的想法是，替保险公司计算风险的行业吧。国内的大学具体念些什么科目，主修什么方向？不知道啊。楼主具体点说来听听。

香港大学精算学系四年制本科具体要修习的科目如下：
http://lx2.saas.hku.hk/student/u2013/AS/AS2013.pdf

你该多把自己对精算的心得，对未来的设想多分享给大家，而不是一笑而过。我承认，了解的东西并不足以涵盖如今的现状，但是是在和大家share想法。你有经验，想必已经FSA了，可是社会私德有做好吗？呼唤下你的社会责任感，系列五交给你写了，如果有空的话，就你工作的方向给小朋友们写写，谢谢！

系列五给lzw，系列六的任务交给你，不知道你们方向是否相似，因为接下来要开始忙了，希望你们可以从不同的工作方向给小朋友们解惑，谢谢！

之所以“呵呵”，只是因为你这边写的东西与中国当前市场有些差距，仅此而已；
至于分享，我想我之前也不是没有写过帖子，只是从个人角度抒发对这个职业的看法，带有极强的偏见，感觉不太适合；至于站在中国精算将走向何方的话题，我暂未站到行业高度，亦难以看到行业的未来哪个领域会更好，所以这个我是写不下的，至少我在这几年的实践中颠覆了很多过去的想法...
比起纠结精算走向何方，还不如好好理解精算在经营管理中的应用，这样才能更好的探索，只是搭建空中楼阁般的模型，只是依赖所谓的精算软件技术，并不是我所赞同的发展之路，也不会在中国未来发展中起到举足轻重的作用

你说的部分观点，我也很赞同。不是说精算本身的问题，而是国人把精算看得太铂金化了，很多别的专业的人不仅仅认为精算师金领，而其实还是铂金领，however，事实是大学毕业，一部分学生是不一定能找到对口工作的，然后改而从事别的行业，其实从大精算的观点来看，这并不是转行，精算就应当在金融市场的各个部门发挥作用。你说的那个如果研讨精算应用到经营管理中的问题，可以举个例子，在英国以及部分欧洲国家，精算是类似银行家的那种“世袭制”，这是玩笑话，他们做的是如何为某个保险公司reduce cost，然后赢得更多利润，而且可能一家子都会为同一个公司效力。和我国目前的现状不同，这是为什么突然想起这个topic，让大家思考下的出发点。我们的现状是：本科的小盆友们急急忙忙地考试，有的还炫耀自己本科毕业五门全十分，因为我们人多么，大家又在这个考试中类似高考地竞争，从而用人单位就像招考院校一样提高了录取要求，面试时还会问五门的成绩，可是成绩能说明什么？在一次研讨会上，老外说的是：我们不管score，care的是“是否qualify”。还有某一个筒子写的“真实精算”给他的评分很低，可是他同样地考过了那么多考试，也有一个法律系的筒子，在某论坛里说中精考过多少多少，但被坛友一笑而过。所以我觉得我们的精算走入了某种误区，过分地看重成绩，过分地看重出身。在很多国家，很多精算师不一定是精算出身，就像精算研究，并不一定要精算本科出身，很多问题都是用基本数学理论来解决。有一部分精算师可能出自相近的物理医药专业，因为某一行业的精算师，其实是需要这一行业的背景知识的，我们未来的精算发展，是要培养某一行业的通才，而不是培养只会modeling，炫耀分数。还有一点想让主管招聘的manager和HR看到，我们应该多给通过P和FM的大一大二小朋友实习机会，接着他们大三过MFE和MLC，或者加上C，然后考完再给他们一次实习机会，类似国外的pipeline，个人认为这样的模式，更加符合精算师的合理培养。