资料摘自:网络

「现在年轻人都很『没文化』！」他说。

因为他发现，email写得太直白，基本礼貌抓不到，一篇文章也错字连篇、成语误用。

「现在年轻人都『不专注』！」他说。

因为他发现年轻人计算机开好多窗口，上班时间玩wechat，开会的时候一边实时通，事情东忘西忘，耳机里永远塞着音乐。

「没文化，不专注，大学毕业，简直就是一个『笨蛋』！」他怒吼。

说完「笨蛋」二字，他像泄气的皮球，软了下来。

这是目前相当多主管的想法，不过，如果我们一直都是这样想，我们将浪费了极好的资源。现代变化太快，一两年就换一个思维，你看看现在玩wechat的习惯其实每年都不太一样，但主管，却是十年都一样。

高阶主管，甚至三十年都一样。

都用同一套标准。

然后像上面这样，怒斥「一代不如一代」！

这时候，我却告诉他，一个不一样的看法──

照理说现在的年轻人，因为网络，因为电视，因为国际化（许多都有游学经验），得以更早接触社会上的花花绿绿，所以，照理说他们比以往任何一届的毕业生都还要「强」才对。

我说，我们觉得年轻人「不专注」，其实有可能是因为我们对专注的「定义太窄」。

我们认为要长时间专心在某件事才叫「专注」，写文件就是不能听音乐，开会就是不能实时通，其实年轻人在短时间非常专心，动力很大，年轻人还是年轻人，这是脱不了的事实，一定还是有体力、有动力的，只是看你能否将你给他的工作去符合这样「新的专注定义」。

我们觉得年轻人「没文化」，也很有可能是我们对「文化」的定义已经过时了，谁说写错字就代表没文化？这是因为输入法以及年轻人打字的习惯，甚至成语，这些一定需要吗？文化是什么？年轻人还是得和其他人沟通的，新一代比旧一代更会交朋友、玩文化，这个「新文化」我们要好好的利用。

所以，如果我们一直深信这种「不专注」、「没文化」，或其他各式各样对新一代的批判之中，，除了一直伤身子以外，也不小心错过了多少的「好东西」！

当我们觉得他是笨蛋，很有可能是，我们看不懂「其他的聪明」。别因为自己老了几岁就将自己想得多伟大，再怎样都是五十年内的差距，历史格局来看大家都是同一个时代的人，在我们一直说年轻人不符何「这个时代」的时候，别忘了，谁才是即将被这个时代淘汰的人？

当我们开始看不懂新的事情，通常都是准备被淘汰的时候；当我们开始认为年轻人都笨蛋，小心，它提早的来到。