代表问责小错防止大错，是对干部前途负责

（《省地税局长被免职警醒谁？》感言）

《省地税局长因“反腐不力”被免职警醒谁？》（碧翰烽 2015-07-09 ）读后有感。某一级对下级有免职的权力，自然对下级也有提拔的权力。这个权力如果是以“对我是否有利”来用人、来任免干部，就是用人上的不正之风与腐败。

迄今为止，有的地方存在严重的用人上的不正之风与腐败，甚至买官卖官，并且屡禁不止，就是因为上级对下级的任免权用错了地方，把任免干部的权力变成可以赚钱的工具，轻而易举地获得在市场竞争中难易获得的经济利益。

又因为，金钱在社会上可以购买几乎所有的东西，具有太多的诱惑，令许多官员以身试法，把任免干部的权力变成赚钱的工具和发财的捷径，与其它方面的腐败问题汇集，构成腐败问题前仆后继之势，与腐败问题的斗争，被有关方面认为需要“打迟久战”。

与腐败问题的斗争要“打迟久战”。还不如分析腐败问题是怎么产生的，怎么生长成为腐败大树的，在腐败还没有生长成大树前，或者说在腐败还没有生长成树形的幼苗状态就象除草一样清除，岂不是更好？这就不需要与腐败问题的斗争“打迟久战”了。

不让腐败有生长期，也就解决了腐败问题。 这个不让腐败有生长期的制度和办法就是各地方各单位的《会代代表表问责任官员法》（或称“制度”、“条例”、“规定”等）。


凭心而论，让代表会代表问责某问题的责任人，也是让没有“级别”的人问责有“级别”的官员，某官员可能会感到没面子，也会认为他或他们只是在个别地方存在不正之风问题，属于“小错”，不是腐败问题而感到尴尬。

但是，对“小错”的问责，督促纠正，后确实纠正了，以至防止了“小错”发展成腐败的“大错”。

一旦造成腐败问题"大错”，就是给党、给人民和给国家带来政治的和经济的严重损失。所以说，代表会代表对官员腐败现象包括不廉洁的“小错”提出问责，督促纠正，是对党负责、对人民负责和对国家负责，也是对他或他们个人的前途负责，只有好处，没有坏处。2015、7、9