资料摘自:网络

有一个不受欢迎的女同事，某天在聚会中告诉大家，某一位新进员工的「小动作」真多！

她一边讲，大家一边意态阑珊的听。

一位老同事勉强回应：「像是什么『小动作』啊，小姐？」

女同事说：「譬如说，她（新人）有些事情故意不告诉我。」

「她得到什么消息，不直接说，都要透过别人和我说。」

只见其他同事一直想插话，但说不出来。

「然后，她（新人）偷偷约了几个同事吃午餐，不让我知道。」

这时候，一位老同事终于发言了，严肃地和这位不受欢迎的女同事说：

「你想知道她（新人）为何要这样做吗？」老同事说：「她是为了要『避开』妳，才这样做的。」

大家点点头。

「她只能低调做、偷偷做，因为，一旦『刺激』到妳，她就会很惨。」老同事继续说：「所以，她其实都是在想办法『不让你生气』。」

「小动作，是因为妳无法沟通，没办法，只好绕过妳，想一些其他方法来完成工作。」

「你说她小动作，但妳是『大动作』。」老同事继续指教：「她这个叫做『善意的小动作』，这下妳了解了吗？」

老同事说罢，那位不受欢迎的女同事，点头示意，然后说她要上厕所，起身先离开。

她离开后，大家议论纷纷。

「你觉得她了解了吗？」

「你觉得她终于接受了吗？」

「你觉得她会改善吗？」

只见老同事叹了一声。

「不可能，她如果了解，也不会这么无法沟通了。」老同事说：「不只是新人，我们都要做『小动作』，不然接下来会很惨。」

果然，一星期后，那位不受欢迎的女同事，突然在办公室失控的大发飙，然后，丢出了辞呈。辞呈上面「离职原因」只写斗大的几个充满怒气的字：

「全公司都爱搞小动作！」

大家目送她离去，也庆幸，以后再也不必这么迂回了