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厦门网讯（晚报记者 卢芳 赵馨）中国社会科学院12月15日发布的2009年《社会蓝皮书》显示，2009年大学毕业生将在2008年的599万人基础上增加50万人左右，再加上全球经济危机的影响，大学毕业生就业难的问题将会更加突出。

    虽然2009年还没有到来，但记者在上周末举行的厦门大学2008年秋季毕业生双选会上已经亲身感受到了这种就业压力，不信就随记者一起去看看现场不同于往年招聘会的四种新现象吧！

    现象一

    提前两小时已人山人海

    这次厦大毕业生双选会来了120多家企业，招聘会所在的明培体育场四周都站满了拿着简历的同学。“9点半开始双选会，8点这里就已经是人山人海了。”厦门大学2009届化学系的林同学忙着填写求职表格，头也不抬地告诉记者。

    去年当过双选会志愿者的林同学还告诉记者说，往年的招聘会虽然也热闹，但从来没有出现过今天这般火爆的场面。“也许是受经济形势影响，公司都在裁员，找工作越来越难，同学们的危机感也更为强烈了吧。”林同学说。

    现象二

    晚到学生堵在场外进不了

    双选会开始不到1个小时，记者却看到很多学生被拦在场外有秩序地排起了队伍，但排了很久也进不了场。

    经了解才得知，原来场内的人数已经超过了限额，却还是只见人进不见人出。在不得已的情势下，出于安全考虑，主办方才开始拦截等候在场外的学生。

    电子信息科学与技术专业的李同学说：“在外吹风虽然冷，但我们也能体谅。大家都希望能谋得好工作。今年就业压力又特别大，可是用人单位好像却比往年少了。”

    从同学们焦急的面孔以及现场的火爆程度来看，中国社会科学院《社会蓝皮书》“2009年，我国就业压力将进一步加大”的预测不是空话。

    现象三

    问询处老师进场维持秩序

    为了给更多大学毕业生提供求职建议，记者试图在场外寻找到一位厦大学生处的老师做个简单的采访。可是在问询处见到的却全是同为学生的志愿者，老师们都到哪去了呢？

    原来，因为担心招聘会现场人太多而出现混乱，老师们都牺牲了休息日，与同学生们一同挤到会场内，充当起维持秩序的保安。

    也有用人单位告诉记者：“人实在是太多了，不但是厦门大学应届毕业生，我收到的简历中来自漳州的、福州的学生也都有。”

    现象四

    大三学生被父亲带来“凑热闹”

    在现场，记者还看到一对父子在现场远远观望，记者上前攀谈后才知道是由父亲先带着儿子提前来感受一下如今的就业形势。

    “我是厦门大学2010届国贸毕业生，今天先过来感受下招聘会的气氛啦。”赖同学告诉记者说，“看到这样的场面后，我才知道大学生要就业并不那么容易。真希望我毕业的时候经济能复苏，能缓解一下就业压力。”

    而作为人生阅历更为丰富的人，赖同学的父亲表示就是担心儿子在大学中掉以轻心，自认为大学生就了不起，等着工作上门而不积极找工作，所以特意带他来感受现在严峻的就业形势。

    钟先生是一家用人单位的HR，他也告诫求职者，在这样的经济形势下，大学生一定要有真才实学，特别是提升自己的综合素质，摆正心态才能在求职人群中脱颖而出。

    背景：

    中国社会科学院12月15日发布的2009年《社会蓝皮书》介绍，虽然2008年中国城镇就业未受明显冲击，但2009年就业工作面临的困难和难度将进一步加大。

    蓝皮书认为，2009年经济增长速度将继续回落，尤其是出口的下降，对就业的拉动作用也将有所减弱。尽管国务院发布了4万亿元的经济刺激计划，并实行积极的财政政策和适度宽松的货币政策。但央行预计2009年的经济增长为8%—9%，低于2008年，对就业的总体拉动作用有所降低。更主要的是美国、欧洲实体经济受到影响，居民消费下降，导致中国出口的下降，将影响就业增长。一般讲，中国外贸出口每波动1个百分点，将影响中国18万—20万人的就业。

    蓝皮书强调，针对就业工作可能出现的困难和问题，不能掉以轻心。2009年，须进一步加大就业工作的力度，通过创业促进就业，促进大学生等群体的就业，保持就业形势的稳定，为中国经济发展创造有利条件。