全部版块 我的主页
论坛 计量经济学与统计论坛 五区 计量经济学与统计软件
2807 10
2005-09-02

Journal of Econometrics,Volume 128, Issue 2, Pages 195-326 (October 2005) https://bbs.pinggu.org/thread-41711-1-1.html

Journal of Econometrics ,Volume 127, Issue 2, Pages 131-253 (August 2005) https://bbs.pinggu.org/thread-41862-1-1.html

Journal of Econometrics,Volume 128, Issue 1, Pages 1-194 (September 2005)Volume 128, Issue 1, Pages 1-194 (September 2005) 1. IFC - Inside Front Cover - Editorial Board • EDITORIAL BOARD Page CO2 PDF (114 K) 2. Combining estimators to improve structural model estimation and inference under quadratic loss • ARTICLE Pages 1-29 Ron C. Mittelhammer and George G. Judge SummaryPlus | Full Text + Links | PDF (456 K) 3. Impact factors • ARTICLE Pages 31-68 Pieter Omtzigt and Paolo Paruolo SummaryPlus | Full Text + Links | PDF (476 K) 4. Robust efficient method of moments • ARTICLE Pages 69-97 Claudio Ortelli and Fabio Trojani SummaryPlus | Full Text + Links | PDF (460 K) 5. VAR forecasting under misspecification • ARTICLE Pages 99-136 Frank Schorfheide SummaryPlus | Full Text + Links | PDF (403 K) 6. Quasi-maximum likelihood estimation for conditional quantiles • ARTICLE Pages 137-164 Ivana Komunjer SummaryPlus | Full Text + Links | PDF (437 K) 7. Bootstrap inference in systems of single equation error correction models • ARTICLE Pages 165-193 Helmut Herwartz and Michael H. Neumann SummaryPlus | Full Text + Links | PDF (415 K) 8. Erratum • PUBLISHER'S NOTE Page I PDF (144 K)

24952.rar
大小:(2.45 MB)

 马上下载

本附件包括:

  • sdarticle(5).pdf
  • sdarticle(2).pdf
  • sdarticle(3).pdf
  • sdarticle(4).pdf
  • sdarticle(1).pdf
  • sdarticle(6).pdf
  • sdarticle(7).pdf
  • sdarticle.pdf

[此贴子已经被作者于2005-9-8 1:20:36编辑过]

二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

全部回复
2005-9-3 07:11:00
thanks!!!!!!!!!!!!!!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2005-9-3 10:37:00
很好,谢谢。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2005-9-4 08:33:00

谢谢无私提供

二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2005-9-4 11:49:00

支持楼主

二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2005-9-4 12:24:00
绝对、毫无保留地支持楼主,加油,继续努力!!!1
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

点击查看更多内容…
相关推荐
栏目导航
热门文章
推荐文章

说点什么

分享

扫码加好友,拉您进群
各岗位、行业、专业交流群