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论坛 新商科论坛 四区(原工商管理论坛) 商学院 人力资源管理
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2016-01-29
老板不像老板,员工不像员工,没了伦理,乱了章法,再给多也是不够的,充满怨气的,不平衡的,做人力工作是不是要短寿啊
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2016-1-30 09:53:21
这与公司的企业文化相关,企业文化做得不好的企业,组织机构混乱,岗位职责不明,相互推委责任。人力资源管理不仅要具备专业的知识,还应具有职业素养和宽广的胸怀!
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2016-2-16 08:31:18
一把手直接插手人力资源,将人力资源部改成人事部,事无巨细,自个管,这种企业注定没前途。
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2016-2-16 10:02:11
所以说啊,大部分都不得好,。。。哈哈
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2016-3-3 10:54:56
其实企业文化,岗位职责,制度建设都很重要。
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2016-3-3 15:51:09
rongkezehua 发表于 2016-2-16 08:31
一把手直接插手人力资源,将人力资源部改成人事部,事无巨细,自个管,这种企业注定没前途。
我们的企业现在就是这样,用人完全乱套
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