《员工持股计划在国有高科技企业改制中的激励机制研究》(赵振元博士论文,2005年)提到:Freiman (1990)总结了先前一些关于员工持股计划在税收方面的优势,应用数量的方法从公司的角度建立了杠杆化的员工持股计划的税收优势经济价值计量模型,给出了测算税收优势价值的方法,指出税收抵减的方法和员工持股计划的缺点。在参考文献中列出了Freiman的文章名Understanding the Economics of Leveraged ESOPs,见附件~~
《员工持股计划在国有高科技企业改制中的激励机制研究》(赵振元博士论文,2005年)提到:Freiman (1990)总结了先前一些关于员工持股计划在税收方面的优势,应用数量的方法从公司的角度建立了杠杆化的员工持股计划的税收优势经济价值计量模型,给出了测算税收优势价值的方法,指出税收抵减的方法和员工持股计划的缺点。在参考文献中列出了Freiman的文章名Understanding the Economics of Leveraged ESOPs,见附件~~