经管之家App
让优质教育人人可得
立即打开
全部版块
我的主页
›
论坛
›
新商科论坛 四区(原工商管理论坛)
›
行业分析报告
核心人才管理与开发
楼主
myson321
887
1
收藏
2018-02-11
悬赏
200
个论坛币
未解决
需要以下完整资料,已经有1,2,7,8的PPT了。
核心人才管理与开发
模块1:战略明晰与人才管理现状诊断
模块2:职位体系梳理与关键岗位识别
模块3:关键岗位任职资格体系优化
模块4:关键岗位任职能力测评暨核心人才识别
模块5:核心人才招聘与选拔
模块6:核心人才培养
模块7:核心人才职业发展规划
模块8:核心人才绩效与激励
模块9:核心人才预警与退出机制
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
全部回复
沙发
niezilong
2019-7-18 15:47:07
可以下载附件吗?
扫码加我 拉你入群
请注明:姓名-公司-职位
以便审核进群资格,未注明则拒绝
相关推荐
2011年度衣恋时装(上海)有限公司核心人才招聘(补充招聘) (08.16截止)
正德公开课系列之 《基于胜任力的核心人才招聘选拔》
高新技术企业如何进行核心人才管理?
核心人才管理中的问题
企业战略——核心人才管理
核心人才管理包括哪些方面
企业如何进行核心人才培养
【核心人才管理】留住核心人才需要注意哪些方面
【组织管理推荐理论每日一贴】人才周期理论决定核心人才的去留
核心人才管理与开发
栏目导航
行业分析报告
金融实务版
CAA、SOA精算师等考证版
创新与战略管理
学道会
商学院
热门文章
【全美经典】离散数学
understanding climate change perceptions ...
中国数字经济规模数据、报告(2005-2023年) ...
【同程商旅】中国企业出海差旅研究报告
“十四五”能源发展成就报告
2000离散数学习题精解
智算无界AIDC的超越和重构2025
当社科基础理论重大理论发现的时候
【24重磅,自用整理!】2000-2024上市公司投资 ...
2025年我国医药航空冷链发展现状与趋势展望 ...
推荐文章
AI狂潮席卷学术圈,不会编程也能打造专属智 ...
10月重磅来袭|《打造Coze/Dify专属学术智能 ...
最快1年拿证,学费不足5W!热门美国人工智能 ...
关于如何利用文献的若干建议
关于学术研究和论文发表的一些建议
关于科研中如何学习基础知识的一些建议 (一 ...
一个自编的经济学建模小案例 --写给授课本科 ...
AI智能体赋能教学改革: 全国AI教育教学应用 ...
2025中国AIoT产业全景图谱报告-406页
关于文献求助的一些建议
说点什么
分享
微信
QQ空间
QQ
微博
扫码加好友,拉您进群
各岗位、行业、专业交流群