在做和家族企业相关的研究，想看看家族企业的接班人背景对企业绩效的影响，看接班人的籍贯地(也有可能是企业所在地)对家族观念的重视强度会不会影响家族企业的凝聚力进而影响绩效。所以想问问有没有这种指标是可以衡量不同地区家族观念的强度的。