提到电信运营商，想必中国老百姓最先想到的就是移动、联通和中国电信这三大巨头，毕竟人家财大气粗，普通营业员都可能是你我望尘莫及的。实际上，中国还有很多民间的通信运营商，他们看似不大，实际上却拥有自己独树一帜的企业资源，这些资源也成为他们的立足之本。还有一点值得说明的是，这些看似不大的民间运营商，其人力资源往往十分精英主义，数量也许不大，但人才济济。俗话说人往高处走水往低处流，在通信这么一个科技为本的行业，技术型人才都希望找到更好的发展平台去实现自己的梦想，所以人员流动非常频繁。近来，中国新电信收购了佛山朗讯，估计一场行业内的人员迁徙又要开始了。原因很简单，这家中国新电信是港资上市公司，以前叫天下媒体，是香港的传媒巨头，如今在传媒之外的通信行业也取得了一席之地，不仅在去年收购了一家通信企业，现在又将国内超导滤波器技术的领先者招入旗下，通信方面的优秀人才难免动心。我是做人事的，对这块比较关注。估计近期神码、浪潮、大唐之类的公司也在盯着呢吧。
虽然是私营企业，但朗讯依然击败众多的国有企业，成功取得佛山无线城市建设运营商的资格，我想这也是中国新电信收购朗讯的信心所在吧。对于普通大众而言，如果没有与无线城市有关的资本投入，那更关心的应该是无线城市的建设是否能真正做到为人民服务。毕竟无线城市这个概念已经在国内炒了很久，但至今仍然没有名副其实的成功案例。这些都是题外话了，从事人力资源工作，我看到了太多的谎言，这次有香港公司的介入，我想也许佛山真的会成为国内无线城市的标杆吧。我也希望从事这一行的人力们，不仅自己找到好的工作，也利用自己的工作为更多的人服务。