全部版块 我的主页
论坛 休闲区 十二区 跨学科讨论区 哲学与心理学版
2013-5-9 12:53:44
全才最为重要,专业人才只是在某一个领域比较厉害而已
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 12:58:32
做基层时专才重要,等到你升到高层就全才重要了,因为你需要有全面的能力和才能去考虑所有的事情,才能做出正确的决策,才能领导他人,使人信服。所以,成为专才和全才只是时间问题,只要你慢慢积累自己的经验,终有一日会成为全才。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 13:01:38
年轻时候,刚毕业不可能全才。必须要毕其功于一役,专于某一点才能做静。

等有一定经验,有阅历之后再往全才发展。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 13:08:19
关键看你的生涯规划是什么
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 13:09:54
一专,而后厚积(广),再勃发
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 13:23:56
专才
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 13:24:35
有所谓的全才吗?尺有所短寸有所长,每个人都有自己的优势和劣势,发挥特长才能更好的活出经常的人生。追求全能不但力所不逮,最终也难言收获,所以专才更重要!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 13:34:14
专才重要,“专”意味着“精”和“深”
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 13:42:28
先全后专吧
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 14:01:26
嗯 其实这个社会专才还是重要的 不过不管是什么 自己的知识面要广些比较好,也就是其他的有一定的认识吧。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 14:04:20
有全有专,二者要有个权衡,不可偏废
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 14:24:45
全才好
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 14:36:35
往高处走,还是要专
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 14:52:20
个人认为:专才比全才重要。首先,在当今社会上,要想具备并且擅长多种技能不是易事,而且所花的时间、教育经费等方面的机会成本太大;其次,从个人来讲,大多数人精通一门技能求得在社会立足生存,就需要耗费足够多的精力与时间,何况说成为全才到时只是落得个多而不精,无法处理纷繁复杂的问题;再次,在科技高速发展,经济与社会迈入快车道的现在社会,成为一个专才以面对社会的需要,各行各业才能更加快速的创新与发展;最后,分清楚当今社会需要的复合型人才与全才的区别,比如成为一个宏观经济方面人才,也要学习计算机,法律等一些基础知识,这与全才是有本质区别的,本质上还是专才。综上所述,当今社会专才比全才重要。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 15:28:23
专才是在某一个行业的精英,他的贡献是为这个行业创造价值,从而为社会创造贡献;通才是通晓各个领域的人,这种人往往会把各个行业的信息资源进行整合,他所作出的贡献不仅仅是对一个行业的贡献,有可能他以此创造出一个新的行业,他为社会所创造的价值是更巨大的。
专才和通才是这个社会都需要的,通才斩去了荆棘,专才在这条斩去了荆棘的路上开始铺路,一条完整的路是需要他们共同合作的,整个社会是需要他们共同搭建的
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 15:56:53
分情况,具体看,才好比较
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 15:57:59
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 16:10:05
一本人类的发展史也是一部社会分工不断细化的历史!因此,社会越发展,社会分工越细!人才市场也是如此,因此,专才更为重要!再说了,人的精力有限,能专已是很好,成为全才极为困难!就拿博士来说,其实往往不是博,而是专!!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 16:21:01
!!!!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 16:24:32
一专多能最好,只是专并不利用发展,基础就是要全
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 16:24:40
可比性不大,具体要看在哪个领域和哪个岗位,不能一概而论。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 16:25:05
!!!!!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 16:35:30
李小龙有一句话:我不怕练过一万种腿法的人,我害怕把一种腿法练一万次的人。这句话虽然不能直接表达专才或全才的重要性,但是相关含义应该是相通的。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 17:12:30
当今是一个高速发展的社会,需要各行各业的人竭尽所能,施展才华,提高资源利用率,加快社会运转的效率,促进社会高速发展。所以,专才比全才重要!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 17:22:00
全才创造的价值可能会更多一些,因为能够有联系的思想,将不同层面的东西联系在一起,从而能够有所突破。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 17:45:21
楼主恰恰说错了,那些插秧比不过老农,打仗比不过小兵的说法,正好说明这些人是专才,并不是全才。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 18:03:27
我认为专才比全才重要,所谓闻道有先后,术业有专攻。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 18:25:50
全才和专才的概念很模糊,不知怎么界定?楼主应该把题目改一下,战略重要还是战术重要?一般来说战略规划和定向出击是不同的。
       因为如果整个战略出了错误,那么下面做得再好也是南辕北辙,事与愿违,战略制定对了,即便局部出了小小差错也无碍大局。
       战争是这样,投资是这样,整个人生也是这样。
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 18:49:12
.专到极致就是人才,但是这要社会环境支持,目前还待改善,总体正方是有道理一些!!!
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

2013-5-9 19:32:27
但就人力资本来说,全才雇佣的成本太高,往往雇佣几个专才的成本要远远低于雇佣一个全才的成本,但就达到的效果来说,甚至可能比雇佣全才要好很多,成本收益更好。所以对于社会来说也是一样,培养一个全才耗费的资源太多,效益却不一定好到哪去,属于奢侈品。

就个人而已,全才的周期太长,难以回收前期投资,而且危险无处不在,万一意外死掉,岂不是前期投资打水漂了。即使是在长期里,获得收益也存在很大的风险。另外,考虑到天赋的问题,即使投入很多,也可能培养不出一个合格的全才。
相反,专才就相对容易一些,投资回收期较短,风险较小,而且在专业领域也能取得十分重要的成绩。
另外,即使历史上有名的全才,往往也是在某一个专业的突出贡献而为世人所熟知。而且现在知识浩瀚之际,全才的培养,宣传性远远大于实际可操作性!

对于社会整体来说,1个全才如果要完全发挥能量,需要多个专才配合才可以,也就是单独一个全才是无法发挥出自己全部价值的;但是专才就不一样,可以发挥三个臭皮匠赛过诸葛亮的功效,而且专才还不是臭皮匠,所以他们发挥的作用要比全才好的多

………………等等等等
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

栏目导航
热门文章
推荐文章

说点什么

分享

扫码加好友,拉您进群
各岗位、行业、专业交流群