《惊闻“七大垄断行业占全国工资福利50%”》后边的猫腻

“惊闻”主流经济学家又说瞎话

财经观察员余丰慧在中国网发文，文章醒目标题为：《惊闻“七大垄断行业占全国工资福利50%”》。惊闻这一消息，别说余丰慧愕然，就算普通民众也会愤愤不平。财经观察员余丰慧的这个消息，源自中国股权投资基金协会会长邵秉仁，后者在11月25日的第八届中国并购年会上说，目前七个垄断行业职工占全国职工人数的8%，而工资和福利收入却占全国总额的50%以上，这是造成收入不公的主要根源(11月26日财新网)。这两位女士先生由此就对“著名经济学家”吴敬琏曾经说过的“垄断是最大的不公，垄断是中国社会分配不公的根源”产生共鸣。这样一来，“垄断行业”也就有了一宗证据确凿的铁罪。

这宗证据确凿的铁罪，实际上并不仅仅是“七大垄断行业占全国工资福利50%”，罪证主要是由两部分数据资料组成，一是“目前七个垄断行业职工占全国职工人数的8%，而工资和福利收入却占全国总额的50%以上”（基尼系统真大）；二是“管理层人员收入占据整个八大行业收入的一半以上，而管理层人员仅为整个职工的1%不到”（基尼系统更大），这样一来，余丰慧当然就有理由说：“垄断行业对中国经济发展、对市场经济的破坏性，对广大消费者的强制剥夺性，对市场公平、公正、公开核心要素的杀伤力，已经凸显出来，并越来越大，这非常值得高度关注。”

笔者不想费神去找其它证据了。就以主流经济学者自己提供的上述两组数字，用小学生的水平大致进行反向估算，估算结果的出入不会太大，通过验证，看看究竟能够说明什么样的问题。其一，对于“目前七个垄断行业职工占全国职工人数的8%，而工资和福利收入却占全国总额的50%以上”，通过简单算术可以发现，所谓垄断行业的工资和福利收入，大约是全国其它职工平均工资和福利收入的12倍。其二，对于“管理层人员收入占据整个八大行业收入的一半以上，而管理层人员仅为整个职工的1%不到”，同样通过简单算术发现，所谓垄断行业管理层人员的收入，约为垄断行业其它员工的100倍。两者叠加的结果，就是垄断行业管理层人员收入，是全国非垄断行业职工平均收入的600倍之多！请问这是哪个“国有垄断行业”？

如果属实，这个数据确实极其惊人。在主流经济学家的算盘中，假如除了所谓垄断行业以外的全国所有职工的平均年收入是2万元（工资和福利合计起来不算高），则七个国有“垄断行业”的平均年收入就是24万元，而国有“垄断行业”管理层人员的平均年收入就是1200万元。请问哪个国有“垄断行业”如此惊人？

有个问题必须澄清，文章反复提到的“管理层人员”，究竟是指哪类人员？这同样需要小学生的算术水平。假设全国职工共有五亿人（光农民工就有两亿），那么占全国职工总数的8%的七个“垄断行业”职工就有4000万人，而占七个“垄断行业”职工总数的1%的“管理层人员”就有40万人，每个“垄断行业”的“管理层人员”平均约有6万人，本人有理由认为，这至少包括中层管理人员在内。包括中层在内的“管理层人员”的平均工资达到千万元以上，请问这又是哪类国有“垄断行业”呢？

据余丰慧讲，“这里面没有包括金融行业特别是国有和国有控股金融行业：大型商业银行、国家控股参股的股份制商业银行、国有控股的保险证券公司等等”。如果考虑股份制（即主流学者忽悠的“现代企业制度”）的国有金融行业，比如包括了马明哲的六千多万年薪的管理人员在内，主流学者的言外之意，就是更加惊人了。

但是很不幸，这些全是信口胡编的瞎话！经不起人们的一点儿推敲，而且扯谎的水平实在太差。把针对国有“垄断行业”的铁罪建立在瞎话的基础上，没有任何价值，只能再次反证主流经济学者的人格缺陷，事实证明，只要随便找来一个小学生，就能戳穿市场教的西洋镜。